Depuis 1974, Simon Tech et Simon Personnel Inc. desservent les entreprises afin de combler divers besoins de recrutement. Chef de file dans le domaine ,nos services permettent à notre clientèle de dépasser leurs objectifs par l`ajout de personnel compétent qui saura contribuer activement au succès de leur compagnie. Les domaines de nos clients sont très diversifiés : assurance ,financier ,juridique ,comptabilité, gestion, vente, communication, ressources humaines, alimentation, distribution, pharmaceutique, immobilier, haute technologie, production, manufacturier, technologie de l`information, aéronautique et bien d`autres. Simon Tech et Simon Personnel Inc. possèdent une équipe dynamique de conseillers spécialisés qui connait les besoins de ses clients ainsi que ceux de ses candidats. Notre efficacité fait notre réussite depuis tout près de 37 ans !
Un de nos clients de Montréal, bureau de courtage important, est à la
recherche :
Courtier service commercial
Résumé des fonctions : Ce poste a pour but principal d'aider les directeurs
clientèle à fournir un service de la plus grande qualité possible aux
clients.
Tâches et responsabilités :
· Obtenir les renseignements de souscription des directeurs-clientèle
et (ou) des clients et établir des soumissions et des résumés à l'intention
du service du Marketing et des souscripteurs;
· Obtenir auprès du service des Sinistres les antécédents de sinistres
à joindre aux soumissions pour de nouvelles polices et des renouvellements
de polices;
· Préparer des soumissions pour de nouvelles polices et des
renouvellements de polices;
· Répondre aux appels téléphoniques ainsi qu'aux demandes de
renseignements écrites des clients et des souscripteurs;
· Subvenir en grande partie aux besoins des clients au nom du
directeur-clientèle;
· Collaborer avec les directeurs-clientèle et négocier avec le service
du marketing en ce qui concerne les modifications, les renouvellements et
les nouvelles polices, s'il y a lieu;
· Émettre des notes de couverture, des factures, des certificats
d'assurance, des pièces jointes, des lettres de précision, des notes de
service et d'autres documents au besoin;
· Vérifier le libellé des polices et d'autres documents pour s'assurer
qu'il est exact et complet; noter et corriger les erreurs;
· Tenir des listes d'expiration, des livres et des dossiers pour les
polices de sorte qu'ils soient organisés et à ce jour;
· Demander aux assureurs des renseignements manquants, des avenants et
des documents de police et effectuer des suivis à cet égard;
· Établir des mises en suspens et effectuer des suivis auprès des
souscripteurs, des marketers et des clients au sujet des questions non
réglées;
· Trier le courrier d'arrivée et le distribuer aux membres appropriés
du personnel à l'intérieur du service;
· Respecter les politiques et les méthodes de la firme;
· Assister à l'élaboration de présentations de marketing et de vente;
· Commercialiser ses propres nouvelles affaires et ses propres
renouvellements, au besoin;
· Effectuer la surveillance et le suivi des comptes clients en
souffrance;
· Collaborer avec le service des finances pour régler les écarts de
comptabilisation et les questions connexes;
· Organiser et préparer le financement de la prime, au besoin;
· Exécuter d'autres tâches et projets spéciaux, au besoin.
Exigences du poste :
· Diplôme universitaire ou titre professionnel en assurances (CIP,
CAIB, CRM) de préférence (ou une expérience de travail équivalente);
· Minimum de trois ans d'expérience liée à l'assurance commerciale;
· Permis commercial de amf
· Maintien des exigences en matière d'agrément et de formation
continue;
· Habileté marquée pour la communication verbale et écrite;
· Capacité de bien travailler de façon autonome, en équipe et avec
d'autres membres de l'organisation;
· Aptitudes en gestion de projets et en présentation;
· Bonne connaissance de Microsoft Word, d'Outlook, de Wintam et
d'Excel;
· Gestion efficace du temps et sens de l'organisation;
· Attitude centrée sur les clients et axée sur le service;
· Minutie;
· Une expérience en sport et loisirs serait un atout
Rémunération :
Pouvant aller en fonction des compétences et expérience : 55k
Avantages sociaux très compétitifs
Organisation offrant une carrière !
Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ! D`autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes.
Au plaisir de vous rencontrer bientôt !
Diane Egan
Spécialisée dans secteur assurance et produits financiers
Simon Personnel Inc.
2075 rue University suite 1610
Montréal, Québec
H3A 2L1
diane@jobsimon.com
(514)845-6800 poste 257
(514)845-9090 télécopie
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Note: L'usage du générique masculin a pour seul but d'alléger la lecture du texte. Simon Personnel Inc. est un employeur offrant l'égalité professionnelle. Les cv reçus par courriel sont traités en priorité. Aucun frais applicable, nos honoraires sont des frais d`opération pour les employeurs déductibles d`impôt. Cette démarche demeure confidentielle.
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