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Renseignements sur l’emploi

    • 30 juin 2012
    • Temps plein
    • Cadre
    • Au siège social ou à l'entrepôt du détaillant

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Senior Analyst, Assortment Planning

HOME DEPOT CANADA

Toronto, ON, CANADA
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Vous pouvez aussi faire partie de l'équipe. Le Centre de soutien aux magasins de l'entreprise attire des experts de la vente et du marketing, les meilleurs négociants de produits de l'industrie ainsi que des spécialistes de la planification, de la logistique et d'autres domaines de la gestion de la vente au détail.

En travaillant ensemble à l'arrière-plan, nous assurons une expérience des plus enrichissantes pour nos clients; c'est ce que nous appelons «Exprimer son côté orange». Il s'agit d'exploiter son potentiel afin d'aider les clients à créer un foyer digne de ce nom. Ce n'est pas un siège social traditionnel : c'est un lieu où le talent et le travail d'équipe permettent aux clients et aux associés de réaliser leurs plans.

Éléments spécifiques du poste

This is a GREAT role if you: 


  • Have an Undergraduate degree preferably in business or finance

  • MBA or Accounting Designation will be considered to be an asset

  • Excellent analytical skills, including demonstrated aptitude with financial analysis and ability to generate insight from large and complex data sets

  • Can effectively prioritize multiple demands; adjust to change quickly and work constructively under stress

  • Retail financial analysis and presentation skills

  • Experience with Microsoft Access and advanced Excel skills including spreadsheet analytics

The Senior Analyst, Assortment Planning will provide subject matter expertise and analytical support to category decisions made by the Merchandising Organization. The Senior Analyst, Assortment Planning partners with the Merchandising Organization primarily during Product Line Reviews & Refreshes, and is responsible for (a) defining the goals and objectives of the review, (b) conducting standard and ad hoc analyses to identify key drivers of performance, (c) recommending assortment decisions that will improve performance and developing financial plans that reflect changes, and (d) leading process improvement initiatives to enhance the analysis, execution, and tracking of Product Line Reviews & Refreshes, and other key strategic initiatives.  This role reports to the Manager, Assortment Planning.

 


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Avantages

Home Depot Canada, qui dispose de magasins dans toutes les dix provinces, offre une rémunération globale et un programme complet d'avantages sociaux à tous ses associés à temps partiel et à ses associés permanents à temps plein, ainsi qu'à leur conjoint et à leurs personnes à charge admissibles. Le programme comporte notamment des avantages liés à la santé et au mieux-être ainsi qu'à l'aspect financier, le remboursement des frais de scolarité et des congés payés.

Diversité

À Home Depot, l'une de nos principales valeurs est d'appuyer la diversité et d'en faire la promotion. Notre stratégie en matière de diversité et d'intégration fait partie de notre engagement constant envers nos associés et nos collectivités de créer un environnement favorable à l'intégration de tous.

Formation

Les projets réussis commencent par un savoir-faire incontestable - et un sourire chaleureux. Si aider les autres vous procure une satisfaction et si vous aimez apprendre, vous pouvez bâtir une carrière gratifiante à Home Depot. En tant que premier détaillant dans le secteur de la rénovation résidentielle au Canada, nous devons notre prospérité à l'enthousiasme, au savoir-faire et aux compétences de chacun de nos associés. Pour vous, cela signifie que vous recevrez la formation dont vous avez besoin pour apprendre, vous perfectionner et réussir.

Postulez en ligne aujourd'hui et découvrez les façons d'exprimer votre côté orange!
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