Harden est une entreprise familiale qui existe depuis 1985. Les valeurs qui nous tiennent à cœur sont : l’intégrité, la bienveillance, l’ambition et l’esprit de communauté. Forts de plus de 60 années d’expérience dans le secteur du détail, Harden travaille à développer des projets qui ont un impact positif sur les communautés et offre à leurs locataires les meilleures conditions possibles pour qu’ils puissent réussir dans un marché donné.
Poste : Directeur(trice), marketing
Lieu : Vaudreuil-Dorion
Statut : Temps plein (40 hrs par semaine)
Vos responsabilités au quotidien
Stratégie marketing
- Élaborer et superviser la stratégie de marque pour le corporatif et les centres commerciaux, et garantir la cohérence des messages sur l’ensemble des canaux de communication (digital, relations publiques, événements);
- Concevoir et mettre en œuvre le plan et le budget annuel de la stratégie marketing pour les propriétés et le corporatif;
- Développer des initiatives et activités marketing qui soient adaptées aux besoins des différents centres et locataires permettant d’augmenter la notoriété ainsi que l’achalandage des espaces commerciaux;
- Analyser les tendances du marché et de l’industrie ainsi que la clientèle cible et la concurrence, afin de déterminer les exigences requises et de proposer des améliorations à nos actions de marketing;
- Gérer les mandats confiés aux agences de publicité, de marketing et autres partenaires;
- Veiller au respect des lignes directrices de l’entreprise en matière de médias sociaux, d’analytique, de programmes de marketing numérique, de respect de la vie privée et de gestion des données.
- Être à l’affut des nouvelles technologies disponibles telles que l’intelligence artificielle et développer les stratégies pour leur optimisation.
Gestion des campagnes et performance
- Créer, gérer le calendrier marketing pour l’année et veiller au respect des échéanciers;
- Planifier, exécuter et optimiser des campagnes marketing (SEO, SEM, marketing par e-mail, réseaux sociaux, etc.) et en évaluer les résultats;
- Planifier et gérer le contenu texte et vidéos pour les médias sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn et autres);
- Gérer le contenu de nos différents sites web ainsi que leur planification de contenu (harden.ca, lesavenuesvaudreuil.com);
- Mesurer et analyser la performance des campagnes en s’appuyant sur des indicateurs clés de performance;
- Gérer les mandats confiés aux agences de publicité, de marketing et autres partenaires;
- Sur une base continue, assurer, améliorer et mettre en valeur l’expérience;
Collaboration organisationnelle
- Collaborer avec les départements afin d’harmoniser les différentes activités et les priorités de l’entreprise;
- Jouer un rôle d’expert-conseil en matière d’identité visuelle et veiller au respect des meilleures pratiques;
- Identifier et saisir les occasions de commercialisation de chaque propriété.
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de location afin de gérer la commercialisation des locaux vacants et des nouveaux locataires incluant le suivi des locaux vacants, l’affichage, la mise à jour des portfolios, brochures, fiches techniques, site de référencement de location, rapports divers, etc.
Leadership et Gestion d’Équipe
- Diriger son équipe de façon à ce qu’elle offre le meilleur niveau de service possible à tous les clients, à l’interne comme à l’externe, et à ce qu’elle améliore constamment l’expérience client.
Événements spéciaux et promotion
- Gérer la création, la production et les commandes du matériel promotionnel avec les fournisseurs variés tout en assurant le respect de nos normes graphiques et des identités de marque.
- Soutien à la logistique des expositions et autres événements corporatifs.
- Gestion des événements (entre 10-15) et suivi avec fournisseurs externes (publics et Corpo).
- Gestion des concours (préparation de documents, coordination, suivi avec les gagnants, etc.).
- Gestion de l’affichage des locataires sur l’écran extérieur.
- Gérer des projets marketing corporatifs ainsi que des projets marketing location (carte prépayés, vidéos, médias sociaux, carte code QR, listage externes, infolettres).
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Ce que nous cherchons
- Avoir un minimum de 5 ans d’expérience dans un poste similaire dans le domaine immobilier;
- Expérience dans la gestion d’employés;
- Avoir des aptitudes développées de gestionnaire avec sens des affaires, vision d’ensemble et solide esprit d’équipe;
- Avoir d’excellentes aptitudes d’organisation, de planification et de gestion d’échéanciers multiples;
- Maîtrisez parfaitement le SEO, SEM, l’automatisation marketing, le marketing de contenu et l’exécution de campagnes payantes réussies.
- Avoir une expérience en planification budgétaire et en suivi budgétaire;
- Bilingue (français et anglais) et capable de communiquer efficacement, autant à l’oral qu’à l’écrit, dans les deux langues.
Pourquoi choisir Harden?
- Chez Harden, le bien-être de nos employés est important. Nous offrons :
- Entreprise familiale
- Un modèle hybride soit 2 jours en télétravail et 3 jours au bureau;
- Un salaire compétitif;
- Un REER collectif avec une participation de l’employeur;
- Une assurance collective (dentaire, vision et médical) et 50% de la prime est payée par l’entreprise;
- 3 semaines de vacances dès le début;
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Harden is a family-owned business that has been operating since 1985. The values that are important to us are integrity, kindness, ambition, and a community spirit. With over 60 years of experience in the retail industry, Harden is dedicated to developing projects that have a positive impact on communities and providing their tenants with the best possible conditions to succeed in a given market.
Role : Marketing Director
Location : Vaudreuil-Dorion
Status : Full time (40 hrs per week)
Duties and responsibilities
Marketing Strategy
- Develop and oversee the brand strategy for corporate and shopping centres, and ensure message consistency across all communication channels (digital, public relations, events);
- Design and implement the annual marketing strategy plan and budget for properties and corporate;
- Develop marketing initiatives and activities tailored to the needs of different centres and tenants to increase awareness and foot traffic in commercial spaces;
- Analyze market and industry trends, target clientele and competition, in order to determine requirements and propose improvements to our marketing actions;
- Manage mandates assigned to advertising, marketing agencies and other partners;
- Ensure compliance with company guidelines regarding social media, analytics, digital marketing programs, privacy and data management;
- Stay abreast of new available technologies such as artificial intelligence and develop strategies for their optimization.
Campaign Management and Performance
- Create and manage the annual marketing calendar and ensure deadlines are met;
- Plan, execute and optimize marketing campaigns (SEO, SEM, email marketing, social media, etc.) and evaluate results;
- Plan and manage text and video content for social media (Facebook, Instagram, LinkedIn and others);
- Manage content for our various websites and their content planning (harden.ca, lesavenuesvaudreuil.com);
- Measure and analyze campaign performance based on key performance indicators;
- Manage mandates assigned to advertising, marketing agencies and other partners;
- On an ongoing basis, ensure, improve and enhance the experience;
Organizational Collaboration
- Collaborate with departments to align various activities and company priorities;
- Play an expert advisory role in visual identity and ensure adherence to best practices;
- Identify and seize commercialization opportunities for each property;
- Work closely with the leasing team to manage the marketing of vacant spaces and new tenants, including tracking vacant spaces, signage, updating portfolios, brochures, technical sheets, leasing listing sites, various reports, etc.
Leadership and Team Management
- Lead the team so that it provides the highest possible level of service to all clients, both internal and external, and continuously improves the customer experience.
Special Events and Promotion
- Manage the creation, production and ordering of promotional materials with various suppliers while ensuring compliance with our graphic standards and brand identities;
- Support the logistics of exhibitions and other corporate events;
- Event management (10–15 events) and follow-up with external suppliers (public and corporate);
- Contest management (document preparation, coordination, follow-up with winners, etc.);
- Manage tenant displays on the outdoor screen;
- Manage corporate marketing projects as well as leasing marketing projects (prepaid cards, videos, social media, QR code cards, external listings, newsletters);
- Perform all other related tasks.
What we are looking for
- A minimum of 5 years of experience in a similar position in the real estate industry;
- Experience in employee management;
- Strong managerial skills with business acumen, big-picture vision and a solid team spirit;
- Excellent organizational, planning and multi-deadline management skills;
- Expert proficiency in SEO, SEM, marketing automation, content marketing and successful paid campaign execution;
- Experience in budget planning and budget monitoring;
- Bilingual (French and English) and able to communicate effectively, both orally and in writing, in both languages
Why choose Harden?
At Harden, employee well-being is a priority. We offer:
- Family-owned company
- A hybrid work model: 2 days remote and 3 days in the office
- Competitive salary
- Group RRSP with employer contributions
- Group insurance (dental, vision, and health) with 50% of the premium paid by the company
- 3 weeks of vacation
- A range of benefits: gym with trainer, employee assistance program, flexible schedule, employee events, and more
- A young, dynamic, and fast-growing environment
Avantages :
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Gym sur place
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
- Programmes de Bien-être
- Stationnement sur place
Lieu du poste : Télétravail hybride à Vaudreuil-Dorion, QC J7V 8W5
