Titre de l'emploi : Coordonnateur.trice aux programmes de l'école sur neige - saisonnier
Bromont, montagne d'expériences c'est PLUS qu'un simple EMPLOI! C'est vivre au quotidien sa passion pour le plein air et pour l'amour de la nature. C'est de travailler sur un site enchanteur et en retirer tous les avantages, ce qui permet d'allier ses loisirs à son travail tout en promouvant de saines habitudes de vie.
UN EMPLOI TOUT INCLUS… EN PLEIN AIR
- Poste permanent, temps plein à 40 heures/semaine
- Horaire de jour avec disponibilités les soirs, les fins de semaine en périodes d’opérations
- Date de début: Dès maintenant… le plaisir n’attend pas!
- Accès gratuit à la montagne
- Plusieurs avantages sociaux (assurances collectives, REER collectif, télémédecine, programme d’aide aux employés)
- De nombreux privilèges à la montagne et chez nos partenaires
- Des activités sociales… parce qu’on s’aime
- Un environnement de travail stimulant, convivial et respectueux
- Et tellement plus … qu’on vous dévoilera lors de notre future jasette en personne!
TON RÔLE
Sous la supervision du superviseur école sur neige et vélo, le titulaire du poste gère et coordonne les opérations de l’école sur neige et vélo. Il est responsable de la planification, du contrôle et de l’organisation du personnel et autres ressources afin d’atteindre les objectifs de l’entreprise selon les budgets.
TU SERAS RESPONSABLE DE...
- Superviser, embaucher, encadrer, former, évaluer, participer au congédiement, effectuer les rétroactions et mobiliser le personnel sous sa responsabilité, selon les normes établies
- Établir les horaires de travail de son équipe, afin de maximiser l’efficacité et la rentabilité
- Développer et maintenir un programme de formation pour le personnel sous sa responsabilité et en assurer un suivi
- S’assurer que le personnel sous sa responsabilité travaille toujours en toute sécurité, selon les règles et politiques prévues
- Collabore à la supervision du personnel de location, surtout en ce qui a trait aux processus groupes et aux forfaits d’initiation
- Est responsable de la réalisation des objectifs du plan d’action de son service, de l’application du plan et d’y participer
- Collaborer à l’élaboration du budget de son service et s’assurer de le respecter
- Planifier, animer les réunions et communiquer les informations pertinentes au personnel sous sa responsabilité
- Coordonner la planification des différents programmes du service, l’attribution des cours aux moniteurs et le suivi de la progression des élèves
CE QU'ON CHERCHE… surtout un(e) gestionnaire qui peut descendre un dossier plein de bosses et slalomer entre les imprévus avec le sourire.
- Diplôme d'études collégiales en lien avec l'emploi
- 3 ans d'expérience reliée à l'emploi
- Certification niveau 2 ski ou planche à neige
- suite Microsoft office
- Faire preuve d'aptitude en gestion du personnel
- Faire preuve de leadership
- Avoir le sens de l'organisation
- Capacité d'adaptation
Un emploi surprenant ! Postule dès maintenant.
- appellation interne - coordonnateur école sur neige
Bromont, montagne d'expériences souscrit au principe d’égalité en matière d’emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Dans cette publication, Ie masculin désignant des personnes est employé sans aucune discrimination.
