Agent ou Agente d’intégration des travailleurs étrangers temporaires
Stratégie Carrière
Témiscamingue, QC

Mandat

Vous avez le goût de contribuer activement à l’essor socio-économique régional ? Cette offre d’emploi est pour vous. Relevant du Service aux entreprises de Stratégie Carrière, la personne occupant le poste d’agent ou agente d’intégration des travailleurs étrangers temporaires a pour mandat l’accueil et l’accompagnement nécessaire à l’intégration des travailleurs étrangers en milieu de travail. L’agent d’intégration voit à guider les employeurs en vue de faciliter le maintien en emploi de travailleurs étrangers temporaires.

Tâches et responsabilités principales

  • Accueillir les travailleurs étrangers temporaires à l’aéroport.
  • Transporter les travailleurs étrangers dans la municipalité où ils travailleront.
  • Effectuer les démarches administratives en vue de l’obtention du numéro d’assurance sociale, de la carte d’assurance maladie et de l’ouverture d’un compte bancaire.
  • Faire une épicerie avec les travailleurs afin leur procurer les premières nécessités de base.
  • Acheter des bottes de sécurité ou tout autre équipement ou vêtement de travail.
  • Reconduire les travailleurs à leur nouveau logement.
  • Répondre aux demandes de l’employeur en lien avec le mandat établi au contrat d’intégration.

Exigences

  • Diplôme d’études collégiales en travail social ou dans un domaine connexe des sciences humaines, ou expériences jugées pertinentes.
  • Bonne connaissance des enjeux liés à l’intégration des personnes immigrantes – un atout
  • Être disponible à travailler occasionnellement sur des horaires atypiques sur semaine, en plus d’effectuer des heures supplémentaires.
  • Posséder un permis de conduire valide, car il y aura des déplacements hebdomadaires dans diverses régions du Québec, ainsi qu’à Montréal et Québec. Cette situation implique que le candidat pourrait être à l’extérieur de chez lui plusieurs jours par semaine.
  • Avoir un niveau d’anglais fonctionnel.
  • Habiletés à utiliser les logiciels Word, Outlook et à naviguer sur Internet.

Aptitudes professionnelles

  • Débrouillardise et bonne gestion des imprévus.
  • Autonomie et sens des responsabilités.
  • Ouverture d’esprit et patience.
  • Esprit d’analyse et de synthèse.
  • Sens de l'organisation et créativité.
  • Capacité d’écoute, facilité à communiquer.
  • Courtoisie et discrétion.
  • Diplomatie.
  • Entregent.

Conditions de travail

  • Emploi de 28 heures par semaine (jour et soir).
  • Contrat de 3 mois avec possibilité de prolongation.
  • Salaire et avantages sociaux selon la convention collective.
  • Date de début de l’emploi : dès que possible.

Faire parvenir votre candidature à Julie Hamel avant vendredi 15 novembre 2019 à 16 h.

Type d'emploi : Temps Plein, Contractuel

Langue:

  • anglais (Souhaité)