Technicien
Loblaw Companies Limited
Montréal, QC
Lieu:
400 Avenue Sainte-Croix, Montreal, Québec, H4N 3L4
C’est toute une décision que de se joindre à une entreprise. Nous offrons des perspectives d’emploi à des personnes qui, comme vous, sont travaillantes, dynamiques et fiables.

Pourquoi ce role est-il important?

Relevant de la Directrice Principale, Affaires juridiques, la personne sélectionnée sera responsable de la rédaction de contrats de location commerciaux, pour l’ensemble des bannières supportées par le département. Plus spécifiquement, le titulaire du poste sera chargé de :

Responsabilités :
Procéder à la rédaction de la documentation relative à la location commerciale (Lettres d’intention, Offres, Baux, Amendements, Renouvellements, etc.);
Négocier les changements aux divers documents directement avec les locataires ou leurs représentants (avocat, courtier) et examiner les dispositions commerciales
Être responsable de la rédaction de tous les documents de location officiels; publier les documents sur les plates-formes désignées.
Effectuer des recherches au Registre foncier, au Registraire des entreprises, au Surintendant des faillites;
Tenir et mettre à jour les divers rapports internes de gestion;
Coordonner l'exécution de tous les contrats de location et des documents connexes
Collaborer à la mise en place de clauses de location standardisées, de clauses de location et de modèles de documents relatifs aux contrats de location
Participer à la mise à jour des documents et formulaires standards.

Profil recherché :
Diplôme d’études collégiales (technique juridique) ou baccalauréat en droit
Expérience pertinente de 5 à 7 ans en entreprise ou en cabinet dans le domaine du droit immobilier, en location commerciale;
Excellente maîtrise du Français et de l’Anglais (écrit / parlé);
Être autonome, organisé et dynamique;
Capacité de gérer plusieurs dossiers à la fois;
Avoir un grand souci du détail et faire preuve de rigueur;
Bon sens des affaires;
Capacité de travailler avec des échéanciers très courts;
Capacité de travailler en équipe;
Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office.
Appliquez dès maintenant !

Comment R é ussir:
Chez Loblaw, nous recherchons toujours des personnes formidables pour continuellement renforcer notre culture. Nous croyons que les gens formidables façonnent nos valeurs, sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens.

Si cela vous ressemble et que vous êtes ouvert d’esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d’un environnement de travail aux détails dynamiques, postulez aujourd’hui.

En outre, nous croyons que la conformité aux lois consiste à faire ce qu'il faut. Le respect de la loi fait partie de notre Code de conduite; il renforce ce que nos clients et nos parties prenantes attendent de nous.

Type d'emploi:
Temps plein

Role:
Poste régulier
Loblaw considère que la diversité culturelle du Canada est une source de fierté nationale et un symbole de force. Nous nous sommes donné comme priorité de refléter la diversité croissante du Canada dans les produits que nous vendons, les gens que nous embauchons et notre culture d’entreprise. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les postulants et collègues atteints d’un handicap.

Remarque : Si vous avez accès à Libre-service de l’employé (ESS) dans Workday, veuillez postuler à cet emploi en utilisant l’application Workday.