Établissement :
CISSS de la Montérégie-Ouest
Titre d'emploi :
Chef de service gestion budgétaire et partenaires d’affaires finances
Clientèle :Territoire de l'emploi :
Châteauguay
Motif du besoin (à titre indicatif) :
Poste vacant
Statut de l’emploi :
Permanent- temps complet
Nombre de jours :Quart de travail :
Jour
Type de poste :
Poste d'encadrement
Direction :
Direction des ressources financières (DRF)
Service :Horaire de travail :Catégorie d'emploi :
Cadre (directeur, chef de service, chef d'unité de soins, etc.)
Échelle salariale :Nombre d'emplois disponibles :Fin d’affichage :
2022-05-26
Numéro de référence :
CCAD-22-5707
Description :
Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de la Montérégie-Ouest est à la recherche de candidates et de candidats pour pourvoir le poste de Chef de service gestion budgétaire et partenaires d’affaires finances.
Choisir d’être gestionnaire au CISSS de la Montérégie-Ouest c’est :
Faire partie d’une organisation qui s’appuie sur les valeurs de bienveillance, collaboration, engagement, audace et cohérence, ainsi que sur une philosophie de gestion se voulant humaniste;
- Choisir une organisation qui met de l’avant des mesures concrètes pour permettre aux gestionnaires de retrouver un équilibre entre la vie personnelle et professionnelle. (Principes Intelligence Santé) ;
- Travailler sur la Rive-Sud de Montréal et bénéficier d’un équilibre télétravail - présentiel ;
- Bénéficier d’un programme d’accueil et d’intégration des cadres adapté à votre parcours professionnel, vous offrant de multiples formations pour soutenir votre prise de poste et vos apprentissages ;
- Avoir accès à des heures de coaching de gestion ;
- Bénéficier de rabais corporatifs et autres avantages sociaux ;
- Contribuer à la croissance du CISSS dont le projet du tout nouvel hôpital à Vaudreuil-Soulanges, un privilège ;
- Participer activement à la transformation en cours à la direction des finances ;
- Etre un membre à part entière de l’équipe des finances qui est jeune d’âge et/ou de cœur, dynamique et avec un très bel esprit d’équipe.
Sommaire du rôle et des responsabilités
Sous l'autorité du directeur adjoint - gestion budgétaire et partenaires d’affaires finances, vous serez responsable de la planification, l'organisation, la coordination, le contrôle et l'évaluation de l'ensemble des processus et activités reliés à la planification et au suivi budgétaire. Vous assurerez le respect des lois, règlements et politiques concernés.
De façon plus spécifique, vous serez responsable de la gestion et du contrôle des activités budgétaires des différentes directions et accompagnerez les gestionnaires, à l’aide de votre équipe d'experts-conseils, dans un contexte de responsabilisation et d'imputabilité. Vous vous démarquez par votre vision 360 des dossiers qui seront sous votre responsabilité.
Vous collaborerez à l'implantation d'une vision stratégique intégrée de la gestion et du suivi budgétaire. Vous susciterez une approche clientèle axée sur la participation à la recherche de solutions novatrices afin de se conformer à nos engagements.
Vous soutiendrez et accompagnerez les gestionnaires des directions dans la formation et la gestion des ressources financières, dans l’identification et le suivi des mesures de retour à l’équilibre budgétaire, dans l’analyse de la performance financière et dans l’identification des améliorations potentielles dans l’efficience des activités. À cette fin, vous devrez identifier les mécanismes de liaison interne, favoriser une approche collaborative et développer des moyens de communication efficaces avec les directions.
Vous verrez à élaborer et mettre en place les différents outils de gestion pour assurer un suivi rigoureux des objectifs financiers ainsi qu’une reddition de comptes efficace. Vous veillerez au respect de l'équilibre budgétaire ainsi qu'à l'allocation équitable et judicieuse des budgets, en respect des enjeux des programmes-services et de la capacité financière de l'organisation. De plus, vous vous assurerez de l'élaboration des projections financières par une méthodologie standardisée.
Vous collaborerez à l’amélioration des activités relatives aux données statistiques et à la production du rapport statistique annuel de l’établissement. Vous assumerez la gestion des ressources humaines, matérielles financières et informationnelles sous votre responsabilité.
Gestionnaire d’expérience, hautement crédible, la personne recherchée est dotée d’un grand esprit d’équipe. Loyale et courageuse, elle possède une capacité à résoudre de manière créative des situations complexes. Communicatrice efficace, elle agit avec rigueur ainsi qu’avec un sens éthique élevé.
Exigences :
- Baccalauréat en sciences comptables, en administration ou dans une autre discipline liée à la fonction;
- Membre en règle de l'Ordre des comptables professionnels agréés du Québec (CPA);
- Maîtrise en finances, en sciences comptables, en administration ou dans une discipline pertinente aux fonctions constitue un atout;
- Expérience professionnelle significative dans un poste d'encadrement relié aux activités couvertes;
- Très bonne connaissance et compréhension du Réseau de la santé et des services sociaux, de son administration, de son cadre légal et de ses enjeux;
- Capacité à mobiliser les équipes selon une approche axée sur le partenariat et la gestion du changement;
- Bonne connaissance et vision organisationnelle liées aux activités couvertes par le poste;
Profil recherché
- Établir des relations interpersonnelles saines
- Communiquer avec clarté
- Soutenir le changement
- Diriger avec convictions
- Initier l’action
- Faire preuve d’une grande rigueur
Rémunération
Classe 39 (minimum 82 111$ / maximum 106 744$)
Port d’attache
Châteauguay
Entrée en fonction
Dès que possible
Candidature
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d'intention et leur CV à l'adresse courriel ci-dessous. Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 26 mai 2022. Il est à noter que les candidats retenus pour le processus de sélection auront à faire une présentation aux membres du comité de sélection lors de l’entrevue.
Adresse de courrier électronique : dotationcadres.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le CISSS de la Montérégie-Ouest applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.