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Chef projets infrastructures

Exceldor Saint-Bruno-de-Montarville, QC

Job details

Permanent | Full-time

Benefits

Store discount
Wellness program
Employee assistance program

Skills

Civil engineering
PMP
Mechanical Engineering
English
Bachelor's
PMI Certification
Chef
Civil Engineering
Communication skills

Full job description

Saint-Bruno-de-Montarville

Exceldor coopérative est à la recherche d’un chef projets infrastructures. Relevant du Directeur principal projets opérationnels, le titulaire du poste planifie, organise, dirige, contrôle les projets CAPEX d’infrastructure en lien avec le plan directeur immobilier de la coopérative.

Type d'emploi Permanent

Date d'entrée en fonction

Dès que possible;

Salaire

Conditions de travail des employés cadres et professionnels, classe 9; Déplacements dans les différents sites de la coopérative;

Responsabilités

Proposer et orienter les investissements CAPEX en infrastructure pour les 4 sites Exceldor au Québec ;

Responsable du maintien et de l’exécution du plan directeur immobilier ;

Participer à la réalisation des projets majeurs de manière à rencontrer les délais, les budgets et les retours sur investissements établis ;

Rédiger les spécifications techniques, et les demandes de soumission respectant les critères et les normes de l’organisation ;

Élaborer, planifier et coordonner les calendriers d’exécution des projets ainsi qu’assurer le suivi des coûts afin de respecter les échéanciers et les budgets ;

Coordonner les travaux auprès des sous-traitants et des opérations et d’en superviser la réalisation dans le respect des normes HACCP et de santé-sécurité ;

Superviser l’équipe de dessinateurs industriels corporative ;

Assurer la mise à jour des divers plans de nos différents sites et usines ;

Être responsable du volet d’inspection de l’infrastructure et de la documentation ;

Être à l’affût des nouveautés technologiques et proposer des améliorations aux standards.

Qualifications requises

Détenir un Baccalauréat en Génie civil, mécanique ou toute autre formation pertinente ;

Posséder de 5 à 10 années d’expérience dans des fonctions similaires (une combinaison formation / expérience différente, mais jugée équivalente sera également considérée) ;

Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec.

Avoir déjà travaillé dans le secteur alimentaire sera considéré comme un atout important ;

Certification PMP PMI (un atout) ;

Posséder des connaissances dans les domaines du bâtiment, de la mécanique de machinerie fixe et de l’électricité ;

Faire preuve de connaissances en santé sécurité au travail(atout);

Détenir un niveau d’anglais avancé ;

Être orienté vers les solutions et aimer les défis ;

Être rigoureux, structuré et à l’écoute dans l’accomplissement de son travail ;

Avoir une bonne capacité de prise de décision ;

Bonnes compétences en communication, orales et écrites avec les clients, la direction et les collègues.
#LI-ML1

Assurances collectives
Activités sociales
Formation continue
Programme mieux-être
Congés de maladie
Programme d’aide aux employés
Rabais employés
Reconnaissance des années de service

Responsabilités

Qualifications requises

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