Notre client, un leader dans le domaine de la sécurité incendie, recherche un Inspecteur(trice) en alarme incendie pour rejoindre leur équipe. En tant qu'Inspecteur(trice) en alarme incendie, vous ferez partie du département de la sécurité, soutenant une équipe dynamique et engagée. Le candidat idéal possédera un sens aigu des responsabilités, une capacité à travailler en équipe et une excellente gestion du temps, ce qui lui permettra de réussir au sein de l'organisation.
Intitulé du poste : Inspecteur(trice) en alarme incendie
Lieu : Québec, QC
Fourchette de rémunération : $50000 - $65000
Horaire :
En quoi consiste le poste ?
- Procéder à l’inspection annuelle ou mensuelle des systèmes d’alarme incendie des immeubles selon le code en vigueur, incluant la vérification des extincteurs portatifs et des éclairages d’urgence.
- Travailler en équipe avec nos partenaires et sous-traitants spécialisés en gicleurs automatiques, inspection de hottes de cuisines, mécanique d’ascenseur, et électricité.
- Diagnostiquer des problèmes techniques et appliquer les correctifs nécessaires.
- Rédiger des rapports détaillés, émettre des recommandations ou identifier les lacunes soulevées lors des inspections.
- Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité incendie.
Ce qu'il faut pour réussir :
- Posséder un diplôme en systèmes de sécurité ou en prévention des incendies, ou une expérience équivalente dans l’inspection et l’entretien de systèmes incendie.
- Connaissances solides en électricité et en électronique.
- Permis de conduire valide.
- Maîtrise de la suite Office, notamment Excel et Word.
- Leadership, gestion efficace du temps et du stress, rigueur et sens des responsabilités.
- Souci du détail et capacité à produire un travail professionnel de qualité.
- Initiative, organisation et esprit logique pour identifier et résoudre les problèmes.
- Capacité physique à monter des escabeaux et des échelles.
- Disponibilité à voyager occasionnellement en dehors de la ville de Québec.
- Maîtrise élevée du français parlé et écrit.
Ce que vous gagnerez :
- Poste à temps plein de 40 heures par semaine.
- Formation en entreprise pour vous accompagner dans votre développement professionnel.
- Salaire compétitif selon votre expérience.
- Vêtements de travail fournis pour assurer votre confort et sécurité.
- Outils de travail fournis pour faciliter vos interventions.
- Assurance collective après 3 mois d’ancienneté.
Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur "Postuler maintenant" et un recruteur vous contactera pour discuter de cette excellente opportunité. Nous avons hâte de vous parler !
À propos de ManpowerGroup, société mère de : Manpower, Experis, Talent Solutions, et Jefferson Wells.
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