Notre client, un leader dans le secteur de la construction, recherche un(e) Surveillant(e) Opérateur de site pour rejoindre leur équipe. En tant que Surveillant(e) Opérateur de site, vous ferez partie du département de gestion de site, soutenant l'équipe de supervision. La personne idéale aura une attitude proactive, une grande rigueur et un sens aigu de l'observation, ce qui lui permettra de réussir dans cette organisation.
Intitulé du poste : Surveillant(e) Opérateur de site
Lieu : Lévis, QC
Fourchette de rémunération : 25$ / heure
Horaire : De 7 h à 17 h, du lundi au vendredi
En quoi consiste ce poste ?
- Assurer la sécurité du site et contrôler les accès et sorties de la cour extérieure
- Manutentionner, organiser et charger les matériaux de construction à l’extérieur
- Entrer et suivre les données d'inventaire à l'aide d'un ordinateur
- Accueillir et conseiller les clients, valider leurs bons de commande
Ce qu'il faut pour réussir :
- Permis conduire classe 5 valide
- Aimer travailler à l’extérieur, peu importe les conditions météorologiques
- Capacité à effectuer des tâches de manutention régulières
- Maîtrise de l’utilisation d’un ordinateur pour la gestion de base
- Fiabilité, ponctualité, autonomie et bon sens de l’observation
Ce que je peux y gagner ?
- Horaires stables en semaine
- Congés le week-end
- Potentiel de gains élevé grâce aux heures supplémentaires
#MPCANQ
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À propos de ManpowerGroup, société mère de : Manpower, Experis, Talent Solutions, et Jefferson Wells.
ManpowerGroup® (NYSE: MAN), leader mondial des solutions en gestion de la main-d'œuvre, accompagne les organisations dans leur transformation dans un monde du travail en constante évolution en identifiant, évaluant, développant et gérant les talents qui leur permettent de réussir. Nous créons des solutions innovantes pour des centaines de milliers d’organisations chaque année, leur fournissant des talents qualifiés tout en offrant un emploi significatif et durable à des millions de personnes dans divers secteurs et compétences. Notre famille de marques – Manpower, Experis, Talent Solutions, et Jefferson Wells – crée une valeur substantielle pour les candidats et les clients dans plus de 75 pays et territoires depuis plus de 70 ans. Nous sommes régulièrement reconnus pour notre diversité – en tant que meilleur lieu de travail pour les femmes, l’inclusion, l’égalité et les personnes en situation de handicap. En 2023, ManpowerGroup a été nommé parmi les entreprises les plus éthiques au monde pour la 14e année consécutive – confirmant notre position de choix pour les talents en demande.
