SOMMAIRE
En collaboration avec la direction des finances, le/la gestionnaire des finances planifie, coordonne et supervise les activités financières et comptables des entités ou projets associés. Il/elle assure l’intégrité de l’information financière, la conformité ainsi que la saine gestion des ressources financières. Le/la gestionnaire des finances assure le suivi financier des programmes et des ententes de financement, veille à la conformité des redditions de comptes et soutient la prise de décision par des analyses et une information financière de qualité. Il/elle encadre l’équipe des finances et travaille en collaboration avec les autres services en accord avec les objectifs et les valeurs de l’Accueil Bonneau et participe activement à son développement.
RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
· Planifie, organise, coordonne et supervise les activités opérationnelles de la comptabilité et des finances ;
· Supervise l’équipe de la comptabilité en collaboration avec la direction des finances ;
· Recommande et participe activement à la mise en place de mesures d’améliorations et de contrôle interne afin d’assurer la conformité aux lois, politiques, exigences vigueur ;
· Prépare les budgets et assure le suivi et le contrôle auprès des différentes directions ;
· Guide et soutient les gestionnaires internes dans la planification budgétaire à court et à long terme ;
· Analyse le respect des budgets mensuels et annuels et produit les suivis requis ;
· Soutient et valide les activités reliées aux comptes fournisseurs et clients, aux encaissements, à la gestion des dons, fonds affectés et aux comptes de fiducie ;
· Participe à la préparation des demandes de subventions et autres ententes de financement ainsi qu’aux redditions de comptes ;
· Effectue les déclarations annuelles de renseignements des organismes de bienfaisance enregistrés (T3010) ;
· Assure le suivi de la trésorerie et des flux de trésorerie ;
· Assure le suivi des fonds affectés (fiducie), en collaboration avec le coordonnateur responsable ;
· Supervise le suivi des placements ainsi que la comptabilisation aux livres des opérations ;
Analyse la situation financière et identifie des pistes d’amélioration de la performance, et des processus ;
· Prépare les dossiers d’audit et soutient le travail des auditeurs lors des audits annuels ;
· En collaboration avec la direction des ressources humaines, valide le traitement de la paie
· Assure le suivi des écritures de paie et des obligations fiscales, et veille au paiement des remises gouvernementales et autres.
QUALIFICATIONS REQUISES
· Baccalauréat en administration, option comptabilité
· Titre comptable CPA un atout
· 5 ans d’expérience pertinente, dont une expérience en supervision
· Expérience dans la préparation de budgets et états financiers
· Maîtrise des systèmes comptables (Acomba, Sage ou autres ERP similaires), un atout
· Connaissance de Prodon et Salesforce, un atout
· Connaissance des normes comptables des organismes sans but lucratif
· Connaissance des exigences réglementaires des organismes de bienfaisance enregistrés et des organismes sans but lucratif (OSBL)
· Expérience dans un environnement multi-organisations ou multi-entités (atout)
· Excellente maîtrise de la suite Office, principalement Excel
· Excellente maîtrise du français écrit
· Bonne connaissance de l’anglais
COMPÉTENCES REQUISES
· Gestion des priorités
· Capacité de gérer plusieurs projets en simultanés et respecter les échéanciers serrés
· Leadership mobilisateur et autonomie
· Tolérance au stress
· Bonne capacité d’analyse/pensée analytique
Rigueur, jugement professionnel et sens de l’éthique
· Capacité à travailler en collaboration
· Habileté à mobiliser et à développer les équipes
· Orientation vers les résultats et partenariat d’affaires
Partage des valeurs de l’Accueil Bonneau
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
