Assistant(e) de recherche niveau 1
CHU Sainte-Justine
Montréal, QC
Description de l’établissement :
Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Ses 5 000 employés et ses 500 médecins, dentistes et pharmaciens œuvrent dans un milieu à la fois hautement innovant, où des connaissances sont générées et partagées au quotidien, et respectueux des personnes, plaçant le patient et sa famille au cœur de la pratique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada; il accueille chaque année plus de 4 000 étudiants et stagiaires.

Description du poste :
Projet
Étude longitudinale du Québec sur les apprentissages des enfants (ELQA)

Description du poste
Sous l’autorité de la coordonnatrice du projet, les titulaires de ces postes auront pour mandat de contribuer à la collecte de données de l’Étude longitudinale du Québec sur les apprentissages des enfants (ELQA). L’ELQA est financée principalement par les Instituts de Recherche en Santé du Canada (IRSC) et le Conseil de recherches en sciences humaines (CRSH). Il s’agit d’une nouvelle étude longitudinale qui sera menée auprès d’environ 960 enfants de 2 ans fréquentant 60 CPE de la grande région de Montréal. L’étude a pour objectif d’évaluer les effets de trois approches d’intervention pour la réduction des comportements perturbateurs chez les enfants issus de milieux défavorisés. Elle vise également à mieux comprendre le rôle joué par certains facteurs biologiques et sociaux dans l’impact de ces interventions.

Cette étude s’inscrit dans les travaux du Groupe de recherche sur l’inadaptation psychosociale chez l’enfant (GRIP), un centre de recherche interuniversitaire (Université de Montréal, UQAM, Université Laval, McGill, etc.) sur le développement de l’enfant. Le GRIP fait figure de pionnier dans les études longitudinales et possède de nombreuses banques de données en lien avec le développement psychosocial et de la santé chez l’enfant. Les candidats travailleront principalement à la collecte de données en CPE. Les tâches consistent plus précisément à :

  • Prélever des échantillons de salive et de cheveux des enfants participants;
  • Prendre des mesures anthropométriques (taille et poids) des enfants participants;
  • Administrer des tâches d’évaluation auprès des enfants participants;
  • Compléter des questionnaires d’observation.
Exigences :
Exigences
  • Formation universitaire de 1er cycle (baccalauréat) en psychologie, psychoéducation, ou toute autre discipline connexe ou pertinente (complété ou en voie d’obtention);
  • Détenir un permis de conduire valide et posséder une voiture;
  • Expérience de travail auprès de jeunes enfants ;
  • Sens des responsabilités, rigueur et autonomie;
  • Capacité de s’exprimer à l’oral et de lire le français et l’anglais;
  • Expérience en recherche est un atout.
Conditions d’emploi
Syndicat des employés du Centre de recherche du CHU Sainte-Justine (SECR)
Échelle salariale : Niveau 1 - entre 18.27$/hr à 27.79$/hr
Chercheurs responsables : Dre Sylvana Côté
Poste : Temporaire à temps partiel (0 à 35 hres/semaine, selon le nombre de visites en CPE)
Date prévue d’entrée en fonction : Fin Septembre 2019

IMPORTANT : nous tenons à préciser que les candidats étrangers devront avoir un permis de travail valide pour le CHU Sainte-Justine. Tout permis de travail ayant la condition suivante ne sera pas éligible : « Pas autorisé à exercer un emploi relié aux soins des enfants, à l'enseignement au primaire ou au secondaire, au domaine de la santé."

Si ce poste vous intéresse, veuillez utiliser notre site de recrutement pour postulez en ligne : http://www.chusj.org/fr/Emplois-benevolat/Emplois-disponibles

Remarques :
Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d’alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.

Autres avantages :SERVICES DISPONIBLES SUR PLACE:
Caisse d’économie Desjardins;
Pharmacie Jean Coutu;
Bistro ;
Nettoyeur et couturière;
Activités sportives en gymnase et à l’extérieur;
À 2 pas du métro Université de Montréal et de stations BIXI;
Près des rues commerciales : terrasses, librairies, pâtisseries.

FAIRE CARRIÈRE CHEZ NOUS C’EST :
  • Contribuer à une mission humaine qui a pour but d’améliorer la santé des mères et des enfants du Québec;
  • S’investir avec une équipe de travail innovatrice, motivée par des projets en constante évolution;
  • Avoir la possibilité de se réaliser à travers des défis stimulants;
  • S’offrir une carrière à la hauteur de ses compétences dans un milieu constamment en mouvement;
  • Évoluer dans une organisation qui valorise l’amélioration continue;
  • Se réaliser professionnellement grâce aux multiples possibilités de développement.