Si vous souhaitez contribuer à la réalisation de projets d’infrastructure et d’environnement d’envergure tout en développant votre expertise en gestion de projet, nous aimerions vous rencontrer.
Depuis 1951, Construction de Défense Canada (CDC) est un partenaire de confiance du gouvernement du Canada et de l’industrie canadienne de la construction, offrant des solutions en infrastructures et en environnement qui soutiennent la défense nationale au pays comme à l’étranger. CDC est fière d’être la première organisation fédérale, et la seule organisation gouvernementale, reconnue à titre d’employeur Sceau d’or dans le cadre du programme de certification en gestion de la construction de l’Association canadienne de la construction, une reconnaissance qui témoigne de notre engagement envers l’excellence et le perfectionnement professionnel.
Nous sommes à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice), gestion de projets qui s’épanouit dans un environnement dynamique et collaboratif. Dans ce rôle, vous contribuerez à la planification et à la réalisation de projets d’infrastructure et d’environnement en appuyant les activités de gestion de projet, la coordination des parties prenantes, les processus d’approvisionnement, la préparation de documentation et la gestion des risques. Vous participerez également à des recherches, études et analyses visant à soutenir la prise de décisions et l’atteinte des objectifs des projets.
En travaillant en étroite collaboration avec les partenaires-clients, les consultants et les équipes internes, vous contribuerez à la réalisation de projets essentiels qui répondent aux besoins opérationnels des Forces armées canadiennes. En vous joignant à CDC, vous aurez l’occasion de faire une réelle différence tout en développant votre carrière au sein d’une organisation reconnue pour son expertise et son leadership dans le domaine des infrastructures et de l’environnement.
Le coordonnateur, Gestion des projets fournit des services de gestion de projets pour appuyer l’exécution des projets habituels liés aux infrastructures et à l’environnement. Le titulaire du poste peut également effectuer des recherches, des études et des évaluations.
ACTIVITÉS CLÉS ET PÉRIODIQUES
Voici une liste représentative, mais non exhaustive des tâches et des responsabilités liées au poste :
Tâches principales
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Rechercher, préparer et présenter les documents liés à l’initiation, à l’élaboration, à la définition et à la mise en œuvre des projets, aux politiques et aux procédures.
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Coordonner les communications avec les intervenants afin de garantir une prise de décisions en temps opportun.
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Participer à la planification de l’approvisionnement.
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Produire des énoncés des besoins opérationnels relativement à l’infrastructure, préparer les analyses de rentabilisation et mener des enquêtes, au besoin.
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Coordonner les activités des experts-conseils.
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Agir à titre de représentant du directeur de projet ou du gestionnaire de projet, au besoin et dans les limites de la délégation de pouvoir de signature de CDC.
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Collaborer aux études techniques et à la préparation de rapports.
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Établir et entretenir des relations efficaces au sein de la Société ainsi qu’avec l’industrie, les clients-partenaires et les intervenants.
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Veiller au respect des normes de qualité, conformément aux attentes de la Société et des clients-partenaires.
Autres tâches
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Rédiger des rapports de situation mensuels.
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Appuyer ou diriger les activités d’expansion des affaires.
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Gérer les risques.
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Effectuer d’autres tâches sur demande.
COMPÉTENCES
Connaissances générales et particulières
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Pratiques exemplaires, méthodes, tendances et législation en matière de biens immobiliers, de services environnementaux et de services de construction.
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Politiques et procédures des clients-partenaires en matière de gestion de projet.
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Politiques et procédures du Secrétariat du Conseil du Trésor.
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Principes de gestion de projet et de gestion des risques.
Études/certification(s) et expérience
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Exigence minimale : un diplôme d’études collégiales en génie, en architecture ou dans un domaine connexe, et environ deux années d’expérience pertinente, ou l’équivalent.
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Atout : un diplôme universitaire dans l’un des domaines susmentionnés, ou une formation supplémentaire ou posséder de l’expérience en gestion de projet.
Capacités
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Utiliser les logiciels et les systèmes d’exploitation appropriés.
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Mettre en application les techniques de gestion de projet et de gestion des risques.
PERFECTIONNEMENT ET LEADERSHIP
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Fournir des conseils et de l’orientation fonctionnels aux employés et aux clients partenaires.
CONDITIONS DE TRAVAIL
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Environnement de bureau typique; déplacements occasionnels.
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Le titulaire du poste peut être appelé à travailler sur des chantiers de construction, auquel cas il peut, à l’occasion, être tenu de porter l’équipement de sécurité de base.
Les avantages sociaux
Travailler avec nous vous permet d’avoir d’excellentes possibilités de croissance et d’avancement et l’un des meilleurs régimes d’avantages sociaux du marché de l’emploi, qui équivaut à 25 % à 30 % de votre salaire.
Votre régime comprend les avantages suivants:
Santé et bien-être
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Des congés de maladie annuels, une assurance maladie et une assurance dentaire entièrement pris en charge par l’employeur
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Une allocation de bien-être de 400 $ pour vous aider à couvrir des dépenses comme un abonnement à un centre de conditionnement physique
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2 500 $ pour des services de soins en matière de santé mentale en plus de la couverture standard de 2 500 $ pour les soins paramédicaux
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Des soins de santé virtuels de TELUS et un compte de dépenses de soins de santé de 750 $ pour couvrir certains frais médicaux qui ne sont pas couverts par les régimes provinciaux
Vie personnelle et familiale
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Une assurance vie, une assurance décès accidentel et une assurance invalidité à court terme
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Le programme amélioré d’aide aux employés et aux familles enÉquilibre
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Un régime complémentaire de congé de maternité et de congé parental à hauteur de 93 % du salaire brut habituel jusqu’à 37 semaines
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Des options relatives au lieu de travail flexible, y compris une indemnité de 400 $ aux deux ans en soutien au télétravail
Congés et retraite
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Un régime de retraite de la fonction publique
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Un programme complet de congé annuel et d’autres congés payés et des régimes de prestations de voyage de luxe
Cold Lake
Située dans la circonscription de Lakeland (Alberta), Cold Lake est nichée sur la rive du septième plus grand lac de l'Alberta. La région est connue pour ses nombreux lacs et forêts vierges qui offrent d'excellentes possibilités de camping, de pêche, de sports nautiques et de nombreuses autres activités de loisirs. Cold Lake dispose également d'installations modernes de loisirs et de sport, d'un centre de ski alpin à proximité, ainsi que de réseaux de sentiers urbains et ruraux. Les bureaux de CDC Cold Lake sont sur le site de la 4e Escadre, une base aérienne exploitée par l'Aviation royale du Canada qui abrite les avions de chasse de l'Ouest canadien. La base aérienne de Cold Lake est connue comme la base de chasseurs la plus active du Canada. Le polygone de tir aérien de Cold Lake, d'une superficie de 1,17 million d'hectares, permet l'entraînement des forces aériennes canadiennes et internationales. Travailler à CDC Cold Lake offre la possibilité de participer à la planification, à la construction et à l'entretien de l'infrastructure des pistes, de l'aire de trafic et des hangars de l'aérodrome, ainsi que d'autres installations de soutien et services publics à la base et au champ de tir aérien voisin.
