GESTIONNAIRE DE LA CONCEPTION GRAPHIQUE
APERÇU
En tant que gestionnaire de la conception graphique, vous serez la force motrice de notre équipe talentueuse pour fournir des éléments créatifs cohérents et percutants dans tous les médias, supports et points de contact. Relevant du directeur du marketing, vous aurez l'occasion de travailler à la fois en tant que collaborateur individuel et en tant que leader de l’équipe, en définissant et en exécutant la stratégie de nos initiatives de création. En tant que leader enthousiaste et pragmatique, vous n'hésitez pas à retrousser vos manches pour soutenir l'équipe dans son parcours créatif, en favorisant un environnement collaboratif et prospère. Vous êtes un communicateur efficace et avez le sens du détail.
Il s'agit d'une opportunité stimulante de façonner et de faire progresser l'identité de nos marques de jantes en alliage et d'accessoires. En tant que chef de création chevronné, votre esprit stratégique jouera un rôle essentiel dans le développement d'outils créatifs conformes à nos objectifs de commercialisation, permettant à nos marques d'atteindre de nouveaux sommets de réussite. Vous serez également chargé de respecter les lignes directrices en matière de création fixées par nos partenaires fabricants d'équipements d'origine (OEM), afin de consolider notre position de leader sur le marché.
RESPONSABILITÉS
Idéation et créativité / exécution 60%
- Collaborer avec le directeur du marketing et les principales parties prenantes pour définir l'identité visuelle et les lignes directrices de la marque pour les jantes en alliage et les accessoires, conformément aux objectifs stratégiques de marketing.
- Collaborer avec les équipes de marketing et de studio pour développer et exécuter des concepts créatifs pour les campagnes de marketing et d’image de marque, y compris les séances photos, les tournages vidéos et les outils numériques pour les détaillants.
- Contribuer à la croissance de la présence marketing numérique de Fastco en fournissant un contenu créatif efficace pour les courriels, le contenu numérique et les médias sociaux afin de stimuler l'engagement.
- Identifier les tendances en matière de publicité, communiquer les meilleures pratiques et identifier les opportunités créatives pour les principales parties prenantes internes.
- Supporter le développement d'actifs créatifs, y compris des graphiques pour les médias sociaux, des campagnes de marketing par courriel, des bannières web, des catalogues, du matériel promotionnel de marque et du matériel corporatif (en-têtes de lettres, présentations PowerPoint, signatures de courriels, cartes d'affaires, documents RH).
Gestion de projets 20%
- Collaborer avec les parties prenantes du marketing afin d'élaborer des calendriers de travail pour les projets clés, y compris la production de catalogues.
- Attribuer les descriptifs de projets aux concepteurs graphiques à l’aide de l'outil de gestion de projet. Leur fournir un retour d'information efficace sur les projets créatifs et veiller à ce que les produits livrables soient conformes aux lignes directrices de l'identité visuelle de la marque.
- Fournir les actifs finaux aux responsables de projets dans les délais impartis, comme spécifiés dans les descriptifs de projets créatifs.
- Émettre des demandes de proposition aux fournisseurs et négocier afin d'obtenir des prix compétitifs pour les éléments de marketing imprimés.
- Diriger des réunions de bilan et de rétroaction afin d'identifier les améliorations à apporter aux processus à la fin des projets créatifs.
Leader de l'équipe 20%
- Définir les objectifs de l'équipe créative, les communiquer clairement aux membres de l'équipe et procéder aux évaluations annuelles de performances.
- Encadrer et orienter les concepteurs graphiques tout au long du processus de création. Fournir une rétroaction continue pour soutenir les objectifs d'apprentissage et de développement.
COMPORTEMENTS
- Grand souci du détail et doté d'un œil méticuleux pour la conception créative.
- Compétences organisationnelles exceptionnelles avec une capacité avérée à mener plusieurs projets simultanément tout en respectant les objectifs et les délais de l'entreprise.
- Résilient, capable de s'adapter et orienté vers des solutions lorsque confronté à l'adversité.
- Solides compétences en leadership, avec la capacité de fournir de la rétroaction de façon professionnelle et respectueuse.
- Joueur d'équipe qui fait preuve d'un grand esprit de collaboration et qui inspire les individus qui l'entourent.
- Compétences efficaces en matière de communication verbale et écrite en français et en anglais.
QUALIFICATIONS
- Diplôme universitaire en conception graphique ou dans une discipline connexe.
- 7+ années d'expérience pertinente dans un environnement de marketing d'entreprise interne ou une agence créative, dont au moins 2 ans dans un rôle de gestionnaire d'équipe.
- Forte compréhension des principes et processus de conception.
- Un portfolio bien étoffé de réalisations en matière de conception graphique est indispensable pour ce poste.
- Excellente maîtrise d'Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign) et de MS Office.
- Expérience de la photographie numérique, de la correction et de la calibration des couleurs, et de la retouche de photos.
- Une expérience dans la création d'actifs médiatiques riches et diversifiés, notamment des vidéos et des GIF, est un atout.
- Une expérience de l'utilisation de SolidWorks Visualize est un atout.
- Fortes compétences en matière de communication écrite et orale en français et en anglais.
CONDITIONS
- Il s'agit principalement d'un poste à distance avec des déplacements occasionnels au siège social de Fastco Canada à Vaudreuil-Dorion, QC.
GRAPHIC DESIGN MANAGER
OVERVIEW
As Graphic Design Manager, you’ll be the driving force propelling our talented team to deliver consistent and impactful creative assets across all touchpoints. Reporting to the Director of Marketing, you’ll have the opportunity to work both as an individual contributor and a people leader, defining and executing the strategy for our creative endeavors. As an enthusiastic and hands-on leader, you won’t hesitate to roll up your sleeves and support the team in their creative journey, fostering a collaborative and thriving environment. You’re an effective communicator with a keen eye for detail.
This is an exciting opportunity to shape and drive forward the brand identity of our alloy wheel and accessories brands. As an experienced creative lead, your strategic mindset will play a pivotal role in developing creative assets that align with our marketing objectives, driving our brands to new heights of success. You’ll also be entrusted with upholding the creative guidelines set forth by our partnering original equipment manufacturers, cementing our position as a leader in the market.
RESPONSIBILITIES
Creative ideation / execution 60%
- Collaborates with Director of Marketing and key agency stakeholders to define the visual identity and brand guidelines for alloy wheel and accessories brands, aligning with strategic marketing objectives.
- Partners with marketing and studio teams to develop and execute creative concepts for go-to-market and brand campaigns, including photoshoots, video shoots, and digital toolkits for retailers.
- Contributes towards the growth of Fastco’s growing digital marketing presence by providing strong email, digital and social creative content that fosters engagement.
- Identifies advertising trends, communicates best practices, and identifies creative opportunities to key internal stakeholders.
- Supports the development of creative assets including social media graphics, email marketing campaigns, web banners, catalogs, branded promotional materials and corporate materials (letterheads, PowerPoint presentations, email signatures, business cards, HR documents).
Project management 20%
- Collaborates with marketing stakeholders to develop workback schedules for key projects, including catalog production.
- Assigns project briefs to Graphic Designers in project management tool. Provides them with effective feedback on creative projects and ensures that deliverables adhere to brand visual identity guidelines.
- Delivers final assets to project owners by established deadlines, as outlined in creative project briefs.
- Issues requests for proposal (RFP) from suppliers and negotiates to obtain competitive pricing for print marketing materials.
- Leads debrief / retro meetings to identify process improvements at the end of creative projects.
Team leadership 20%
- Defines objectives for creative team, communicates them to team members and performs annual performance evaluations.
- Coaches and mentors Graphic Designers throughout the creative process. Provides ongoing feedback to support learning and development objectives.
BEHAVIOURS
- Highly detail-oriented with a meticulous eye for creative design.
- Outstanding organizational skills with proven ability to multi-task multiple projects based on business objectives and deadlines.
- Resilient, adaptable, and solution-oriented when faced with adversity.
- Strong leadership skills with the ability to deliver feedback in a professional and respectful manner.
- Team player who is highly collaborative and inspires others around them.
- Effective verbal and written communication skills in French and English.
QUALIFICATIONS
- Bachelor’s degree in graphic design or a related discipline.
- 7+ years of relevant experience in an in-house corporate marketing environment or creative agency, including a minimum of 2 years in a team leadership role.
- Strong understanding of design principles and processes.
- Established portfolio of graphic design work is required for this role.
- Highly proficient in Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign) and MS Office.
- Experience with digital photography, color correction and calibration, and photo retouching.
- Experience creating rich media assets including videos and GIFs is an asset.
- Experience using SolidWorks Visualize is an asset.
- Strong written and verbal communication skills in French and English.
CONDITIONS
- This is a primarily remote role with occasional travel to the Fastco Canada headquarters in Vaudreuil-Dorion, QC.
Job Types: Permanent, Full-time
Benefits:
- Casual dress
- Company events
- Dental care
- Disability insurance
- Employee assistance program
- Extended health care
- Life insurance
- On-site parking
- Paid time off
- RRSP match
- Store discount
- Tuition reimbursement
- Wellness program
- Work from home
Schedule:
- Day shift
- Monday to Friday
Work Location: In person
