LGS, c’est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C’est aussi une culture d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu’internationaux.
Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé.
Le Centre d’Innovation Client IBM Québec (CIC) chez LGS emploie des professionnels qui travaillent sur des projets en communautés de pratique, qui offrent des services de proximité et à distance. Notre CIC a des bureaux à Montréal et Québec qui font partie du réseau mondial IBM. Tous nos employés quel que soit leur niveau d’expérience, sont jumelés à un coach afin d’évoluer professionnellement.
Les avantages de vous joindre à nous :
- Pour apprendre tous les jours : l'accès au capital intellectuel d’IBM et à de la formation sur une multitude de technologies de pointe.
- Pour votre bien-être : un ensemble d’assurances collectives y compris un service de télémédecine, un régime épargne retraite avec contribution de l'employeur, des actions IBM à un tarif avantageux, et un forfait mieux-être !
- Pour profiter de temps de qualité : des vacances annuelles, des congés d'entreprise et des congés spéciaux pour les évènements de la vie.
- Pour avoir du plaisir avec vos collègues : une communauté active et un comité social proposent des activités pour vous garder connectés !
Poste : Architecte Réseau
Localisation : Montréal, Québec, Canada
Type de Contrat : Permanent
LGS vous offre une carrière dans un environnement où votre contribution est reconnue et valorisée. Notre culture est axée sur la diversité, la formation continue et l'innovation. Vous serez encouragé à cultiver votre curiosité, à développer votre expertise et à participer à des initiatives qui comptent pour nos clients et pour la société.
En collaborant avec nos équipes et notre écosystème de partenaires technologiques, vous contribuerez à la transformation numérique du Québec grâce à une approche audacieuse, responsable et orientée vers l'excellence technologique.
Le Centre Future Now chez LGS emploie des professionnels qui travaillent sur des projets en communautés de pratique, qui offrent des services de proximité et à distance. Notre Centre Future Now a des bureaux à Montréal et Québec qui font partie du réseau mondial IBM. Tous nos employés quel que soit leur niveau d'expérience, sont jumelés à un coach afin d'évoluer professionnellement.
Les avantages de vous joindre à nous :
- Accès à la formation et au capital intellectuel IBM
- Programme complet d'avantages sociaux (assurances, télémédecine, REER, mieux-être)
- Vacances, congés d'entreprise et congés spéciaux
- Environnement collaboratif et communauté dynamique
Voici comment vous serez impliqué
- Concevoir et déployer l'architecture de référence des laboratoires de R&D (RDL) isolés à l'échelle mondiale, en assurant une segmentation réseau stricte et une conformité de sécurité absolue.
- Implémenter et maintenir des environnements réseau air-gapped avec SD-WAN privé full-mesh, pare-feu Checkpoint, et infrastructure VLAN multi-tenant.
- Gérer l'accès distant sécurisé via CyberArk vPAM et Zscaler ZTNA, tout en supervisant un système de distribution de paquets de données à plusieurs niveaux.
- Servir d'autorité technique principale pour le déploiement rapide de nouvelles instances RDL pour les projets HPS.
Votre expérience
- Baccalauréat en ingénierie réseau, informatique, cybersécurité ou domaine connexe. Minimum de 8 ans d'expérience en architecture réseau avec spécialisation en environnements isolés (air-gapped).
- Expertise avancée avec pare-feu Checkpoint (3980), commutateurs Cisco Catalyst (9400/9200), et solutions SD-WAN SilverPeak.
- Maîtrise de CyberArk (PVWM/vPAM) et Zscaler ZTNA. Solide expérience en virtualisation (VMware vSphere, Hyper-V) et administration Linux (Rocky, Ubuntu, CentOS).
- Certifications fortement souhaitées : CCSE/CCSM, CCNP, CyberArk Certified Defender/Sentry, CISSP.
- Le titulaire du poste doit être bilingue en français et en anglais, puisqu'il sera appelé à collaborer avec des ressources situées à l'extérieur du Québec.
Vous vous démarquez si
- Vous possédez d'excellentes compétences en résolution de problèmes complexes et en documentation technique détaillée.
- Vous démontrez une capacité exceptionnelle à travailler avec des équipes multifonctionnelles et à communiquer efficacement avec divers intervenants.
- Vous êtes rigoureux, méthodique et capable de maintenir des standards de sécurité stricts dans des environnements hautement réglementés.
- Vous avez une approche proactive pour l'automatisation et l'amélioration continue des processus réseau.
#LI-EG1
#LGSJOBS
L'utilisation du genre masculin est effectuée uniquement dans un souci de simplification de la lecture et de la recherche, et ne vise aucune forme de discrimination. LGS valorise la diversité et l'inclusion et cette formulation n'a aucune intention discriminatoire.
Soyez vous-même chez LGS
LGS s'engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l'ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l'identité ou l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l'âge, le statut d'ancien combattant ou d'autres caractéristiques.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n'êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.
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Soyez vous-même chez LGS
LGS s’engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l’ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l’âge, le statut d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.
