Chez Norvex, nous sommes des pionniers dans la vente et la réparation de nacelles élévatrices et de plateformes de levage. Notre engagement envers un service exceptionnel et une expertise de haut niveau a fait de nous des leaders de l’industrie.
En tant que Planificateur.trice, vous serez le pilier de la coordination et de l’optimisation des horaires de travail pour desservir le service, les ventes et les flottes de véhicule. Vous assurerez une utilisation efficace des ressources, l’alignement des priorités opérationnelles et l’ajustement rapide de la planification face aux imprévus. Votre contribution sera essentielle pour maintenir la fluidité et la qualité de nos services.
Votre contribution au succès de l'entreprise passera entre autres par les tâches suivantes :
Planification et organisation
Élaborer et ajuster les horaires des interventions selon les priorités et compétences des intervenants
Optimiser l’utilisation des ressources : personnel et temps
Rééquilibrer rapidement la charge de travail en cas d’urgence ou de changement
Communication et coordination
Maintenir un lien constant avec les intervenants assignés
Communiquer les confirmations, changements et priorités
S’assurer que chaque intervention est bien comprise et suivie
Gestion des outils et données
Mettre à jour les systèmes de planification et documenter les changements
Utiliser les outils technologiques pour optimiser la planification
Suivi et amélioration continue
Produire des rapports sur la productivité et l’efficacité
Identifier les écarts et proposer des améliorations
Conformité et sécurité
Respecter les politiques internes et les normes de santé et sécurité
Ce que nous recherchons chez notre future collègue :
Expérience en planification ou coordination dans un contexte technique ou logistique est un atout
Bilinguisme (français/anglais) – Atout
Excellente capacité d’organisation et sens des priorités
Bonne communication et aptitude à collaborer avec différents services
Autonomie, débrouillardise et réactivité face aux imprévus
Maîtrise des outils informatiques et logiciels de planification
Sens de l’initiative et esprit d’amélioration continue.
SALAIRE ET AVANTAGES
Salaire selon l’expérience, entre 67 000$ et 89 000$.
Ce que vous pouvez vous attendre de votre nouvelle équipe de travail :
Assurance collective couvrant les médicaments, le dentaires, l’invalidité longue durée, les maladies graves, les professionnels de la santé, la télémédecine, le programme d’aide aux employés (PAE), et plusieurs autres!
Une contribution employeur au régime de retraite qui vient bonifier l’offre salariale.
Possibilité d'un vendredi après-midi sur deux en congé!
Un budget de vêtements corporatifs Norvex.
De la formation continue.
Des possibilités d’avancement, dans un contexte de croissance et d’expansion.
Un environnement de travail agréable où règne un bon esprit de camaraderie, avec un style de gestion basé sur le respect, la confiance et la collaboration.
