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Analyste du contrôle des matières
Raise recrute un Analyste du contrôle des matières pour l'un de ses clients de premier plan. Leader du secteur, cette entreprise agrandit son équipe pour répondre à la demande croissante. Nous recrutons dès maintenant ! Si ce poste vous intéresse, postulez ci-dessous pour avoir la chance de rejoindre une entreprise où il fait bon travailler.
Vos défis
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Contrôler la précision des stocks de biens physiques et corriger les écarts.
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Déterminer le niveau adéquat pour répondre à la demande et à la rotation des stocks.
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Maintenir et contrôler les paramètres principaux des articles.
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Minimiser les pièces inactives et en surplus tout en s'assurant du soutien à long terme.
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Contrôler les variations de stock et les activités de décompte des cycles.
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Effectuer diverses analyses de données en lien avec les stocks.
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Analyser et extraire des données du système et les manipuler pour rédiger des rapports complexes.
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Travailler en étroite collaboration avec divers services internes pour comprendre les processus, les exigences et les améliorations possibles.
Vos forces
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Baccalauréat en génie de la production automatisée ou GOL (opération logistique) ou génie industriel ou B.A.A. spécialisation en GOL.
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Minimum de 2 ans d’expériences dans un poste similaire
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Le bilinguisme est requis.
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Expérience dans le domaine de l’aéronautique, un atout
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Certification CPIM de APICS, un atout
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Connaissance de Power BI, un atout
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Axé sur le travail d’équipe, orienté résultats, participe activement à l’amélioration continue, dynamisme et forte collaboration élargie.
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Habileté à travailler dans un environnement manufacturier.
Must Have Skills:
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Méthodique
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À l'écoute des besoin des clients
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Axé sur l'excellence/ l'amélioration
Nice to Have Skills:
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Organisé
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Minutieux
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Comprends et parle français
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Material Control Analyst
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Location: St-Laurent, Quebec- Onsite
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Pay Rate: $76-79/hr
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Contract Length: 6 Months with a possibility of extension
We at Raise are hiring a Material Control Analyst for one of our top clients. After establishing themselves as an industry leader, they’re now expanding their team to meet rising demand. We’re hiring right now; if you’re interested, apply below for your chance to join a great place to work.
Responsibilities:
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Control inventory accuracy of physical goods and corrects discrepancies.
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Identify the appropriate level needed to meet demand and inventory turns.
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Maintain and control item master parameters.
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Minimize inactive and surplus parts while covering for long term support.
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Control inventory variations and cycle count activities.
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Produce various data analysis related to inventories.
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Analyse and extracts data from system, manipulates them to build complexes reports.
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Work closely with various departments to understand processes, requirements and possible improvements.
Your strengths
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Bachelor's degree in automated manufacturing engineering, LOM (Logistics Operations Management), industrial engineering or BAA with a specialization in LOM
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Minimum two years experience in a similar position
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Bilingualism is required
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Experience in the aeronautics field, an asset
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Certifications: CPIM from APICS, an asset
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Power BI knowledge, an asset
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Team player, results-oriented, actively participates in ongoing improvement, dynamism and expanded collaboration.
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Ability to work in a manufacturing environment.
Must Have Skills:
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Methodical
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Attentive to client needs
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Focused on excellence/improvement
Nice to Have Skills:
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Organized
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Meticulous
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Understands and speaks French
Looking for meaningful work? We can help!
Raise is an established hiring firm with over 65 years of experience. We believe strongly in making the world a better place through work, which is why we’re a certified B Corporation and donate 10% of our profits to charity.
We strive to build teams that reflect the diversity of the communities we work in. We encourage all qualified applicants to apply, including people from traditionally underrepresented groups such as women, visible minorities, Indigenous peoples, people identifying as LGBTQ2SI, veterans, and people with visible/nonvisible disabilities.
We have a dedicated webpage for accommodations where you can learn more about what we offer and request accommodation: https://raise.jobs/accommodations/
In order to submit candidates for roles, our clients will sometimes require personal information to confirm the identity of applicants and their legal status to work. Raise will never ask you for personal or banking information unless you have been selected for a job. If you are ever unsure about the legitimacy of this or another job posting by Raise (or have any other questions), please contact us at +1 800-567-9675 or [email protected]
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