Vous êtes aussi unique que votre parcours, votre expérience et votre point de vue. Ici, vous serez encouragé, habilité et défié à être à votre meilleur. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – des experts dans leurs domaines – qui sont désireux de partager leurs connaissances avec vous. Vos leaders vous inspireront et vous aideront à atteindre votre potentiel et à vous envoler vers de nouveaux horizons. Chaque jour, vous aurez de nouvelles et passionnantes occasions de rendre la vie plus brillante pour nos Clients – qui sont au cœur de tout ce que nous faisons.
Chez Sun Life, nous sommes guidés par notre Raison d'être : aider nos Clients à réaliser la sécurité financière à vie et à vivre une vie plus saine. Nos valeurs façonnent notre façon de travailler : bienveillance, authenticité, audace, inspiration et impact.
Quand vous vous joignez à Sun Life, vous travaillez avec des collègues passionnés et des leaders habilitants qui soutiennent votre croissance et célèbrent vos contributions, afin que vous puissiez faire une différence significative dans la vie de nos Clients.
Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des personnes, des familles et des communautés du monde entier.
Description de poste:
Bien des raisons expliquent que nous soyons devenus un des gestionnaires de portefeuilles individuels et institutionnels affichant la plus forte croissance au pays. La force de notre société mère n’est qu’une de ces raisons. Notre culture nous incite à travailler plus efficacement, à collaborer pour résoudre les problèmes et à adopter de nouvelles perspectives pour obtenir des résultats significatifs.
Chaque difficulté est pour nous une possibilité, et nous travaillons ensemble pour avoir un impact réel et durable. Gestionnaire d’actifs depuis plus de 15 ans, nous gérons un actif de plus de 60 G$ (portefeuilles individuels et institutionnels), englobant les activités élargies de Placements mondiaux Sun Life. Nous sommes constamment à la recherche de solutions innovantes pour aider nos Clients et Clientes à gérer le risque et à atteindre la sécurité financière. Ayant des objectifs ambitieux en tête, nous cherchons des personnes de talent, audacieuses et motivées pour façonner avec nous l’avenir.
Vous cherchez une carrière motivante? Nous sommes là pour vous aider à briller. Construisez votre avenir avec nous et lancez-vous dans une carrière qui investit en vous!
Vous jouerez un rôle clé dans la progression de notre stratégie Client en établissant des relations de confiance avec des sociétés de services-conseils de premier plan et de grands cabinets-conseils. Grâce à votre expertise en placement et à un positionnement clair des produits et solutions de PMSL, vous contribuerez à renforcer les recommandations, à améliorer les évaluations de produits et à créer de nouvelles occasions de croissance.
Vous travaillerez de préférence à Toronto ou à Montréal
Mobilisation des consultants et consultantes et gestion des relations
- Engagement stratégique : élaborer et mettre en œuvre un plan annuel visant à renforcer les recommandations de consultants et consultantes et à améliorer les évaluations de produits.
- Modèle de couverture exhaustif : mettre en œuvre des stratégies de couverture pour s’assurer que les équipes de recherche sur les gestionnaires et les cabinets-conseils gardent en tête les solutions de placement de PMSL.
- Communication proactive sur les produits : informer régulièrement les partenaires des nouveaux produits, des nouvelles solutions et des améliorations, y compris les Services délégués CD Sun Life et les solutions à prestations déterminées de Gestion SLC.
Gestion réactive des relations : répondre rapidement aux questions des partenaires et collaborer avec l’équipe du soutien aux ventes pour renforcer le contenu sur les placements.
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Processus de diligence raisonnable et excellence du contenu en matière de placement
- Leadership en matière de diligence raisonnable : diriger les initiatives de diligence raisonnable de PMSL en collaboration avec plusieurs équipes (Gestion de portefeuille, Investissement responsable, Produits, Marketing, Affaires institutionnelles, Finances).
- Excellence des bases de données : contribuer de manière proactive au maintien d’un contenu exact et pertinent et assurer la coordination des examens de gouvernance et des évaluations du risque.
- Surveillance du contenu : passer en revue les commentaires trimestriels sur les fonds et les solutions pour s’assurer que les renseignements sont clairs et adaptés à la clientèle.
Contribution au leadership éclairé : collaborer avec les équipes pour examiner et renforcer les recherches et les connaissances dans le cadre du programme de leadership éclairé de PMSL.
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Stratégie de marché et croissance des affaires
- Collaboration interne proactive : créer des partenariats avec les équipes du développement des affaires et des relations avec la clientèle pour partager des connaissances, offrir un soutien technique et favoriser la croissance et la rétention des actifs.
Analyse de la concurrence et stratégie de marché : contribuer à l’évaluation de la position concurrentielle de PMSL et soutenir les stratégies interfonctionnelles de mise en marché.
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- Plus de 15 ans d’expérience dans le développement d’affaires institutionnelles et la gestion des relations avec la clientèle de premier plan.
- Excellente connaissance des produits de placement, des régimes de pension et du marché des régimes collectifs de retraite.
- Excellente collaboration avec la haute direction, crédibilité auprès de ses membres et capacité à gagner la confiance des parties prenantes internes et externes principales.
- Capacité éprouvée à établir des relations, à gérer les parties prenantes et à évoluer dans des organisations complexes.
- Style de leadership collaboratif et capacité à exercer l’influence nécessaire pour favoriser l’harmonisation et générer des résultats sans autorité directe.
- Excellentes aptitudes pour les présentations et la communication et grande capacité de persuasion.
- Esprit stratégique axé sur la clientèle et antécédents éprouvés dans la résolution de problèmes et l’obtention de résultats.
- Maîtrise de Salesforce, d’eVestment et des outils connexes de développement des affaires.
- Maîtrise de Salesforce, d’eVestment et des outils connexes de développement des affaires.
Bilinguisme (français et anglais) et capacité d’interagir efficacement avec la clientèle et les partenaires de l’Est du Canada.
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- Diplôme universitaire en administration des affaires, en finances ou dans un domaine connexe
- Titres de CFA et/ou d’ASA (un atout)
Permis d’exercice requis pour des marchés précis
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Une occasion stratégique à forte incidence
Ce poste va au-delà des relations traditionnelles avec les consultants et consultantes. Il offre une occasion d’influencer les conversations du secteur, d’améliorer le profil de PMSL sur le marché et de soutenir des solutions de placement novatrices en collaboration avec les équipes de PMSL, des Régimes collectifs de retraite et de Gestion SLC.
Votre contribution
- Établir et approfondir des relations durables avec les consultants, les consultantes et les partenaires.
- Faire progresser les priorités stratégiques qui renforcent la position de PMSL sur le marché.
Contribuer à la croissance et au succès à long terme de PMSL.
L'étendue du salaire de base s'applique au lieu principal pour lequel l'emploi est affiché. Elle peut varier en fonction du lieu de travail du candidat retenu ou d'autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de Sun Life participent à divers régimes d'encouragement dont le paiement est discrétionnaire et assujetti au rendement individuel et à celui de l'entreprise. Certains rôles axés sur les ventes comportent des régimes d'encouragement à la vente basés sur les résultats des ventes individuelles ou de groupe.
La diversité et l'inclusion ont toujours été au cœur de nos valeurs chez Sun Life. Une main-d'œuvre diversifiée avec des perspectives variées et des idées créatives profite à nos Clients, aux communautés où nous opérons et à nous tous comme collègues. Nous accueillons les demandes de personnes qualifiées de tous les milieux.
Les personnes handicapées qui ont besoin d'accommodements dans le processus de demande ou celles qui ont besoin d'offres d'emploi dans un format différent peuvent envoyer une demande par courriel à [email protected] .
Nous sommes fiers d'être une organisation hybride qui offre à nos employés le choix et la flexibilité de travailler à la fois au bureau et virtuellement en fonction des besoins de l'entreprise, de nos Clients et de vous.
Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche de candidats, le filtrage et la planification des entrevues.
Nous remercions tous les candidats d'avoir manifesté de l'intérêt pour ce poste. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Échelle salariale :
110,000/110 000 - 180,000/180 000
Catégorie d'emploi :
Ventes - Gestion des relations avec la clientèle
Fin de l'affichage :
02/09/2026
