Le Rôle, Ton Impact :
Relevant du Directeur opération santé & sécurité et prévention, vous aurez comme principale responsabilité d’accompagner les usines ciblées présentant des enjeux supérieurs à la moyenne en matière d’accidents, de coûts et de performance en SST.
Vous devrez assurer une présence stratégique sur le terrain, offrir un soutien opérationnel structuré et effectuer un suivi rigoureux des plans d’action afin de favoriser l’atteinte durable des objectifs de performance en santé et sécurité.
Plus précisément vous aurez à:
- Collaborer étroitement avec les équipes locales (direction, supervision, conseillers SST) afin d’élaborer ou d’ajuster les stratégies de réduction des accidents et d’amélioration de la performance SST.
- Accompagner les gestionnaires dans la priorisation des actions en fonction des risques, des indicateurs de performance et des résultats attendus.
- S’assurer de la mise en œuvre, du suivi et de la progression des actions entreprises dans les usines ciblées.
- Organiser et animer des rencontres de suivi avec les équipes locales afin d’assurer l’alignement et la reddition de comptes.
- Veiller à la mise en œuvre efficace, cohérente et durable des programmes, normes et exigences SST corporatives.
Tes atouts pour ce poste:
Formation: Diplôme universitaire ou grande expertise reconnue dans le domaine de la santé et sécurité au travail, ou toute combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente.
Expérience: Minimum de 5 à 10 ans d’expérience en SST dans un contexte industriel, idéalement en milieu agroalimentaire. Expérience en gestion de projets, en amélioration continue et en accompagnement terrain en usine (atouts).
Compétences clés:
- Leadership d’influence : capacité à mobiliser les équipes et à exercer une influence positive sans lien hiérarchique direct.
- Analyse et orientation résultats : aptitude à analyser des indicateurs SST, interpréter des données et prioriser les actions menant à des résultats mesurables.
- Expertise technique SST : excellente compréhension des lois et règlements en SST ainsi que des volets techniques de prévention (ex. : cadenassage, sécurité des machines, travail sous tension, conduite de chariots élévateurs et autres programmes SST applicables).
- Capacité relationnelle : approche empreinte de respect, de collaboration et sans jugement.
- Communication et vulgarisation : habileté à communiquer clairement et à vulgariser les enjeux SST auprès de différents publics.
- Organisation et rigueur : constance dans les suivis, sens des priorités et structuration efficace du travail
- Bilinguisme fonctionnel (anglais et français)
- Ce poste requiert des déplacements fréquents dans les usines prioritaires (principalement au Québec, avec possibilité hors province). Un permis de conduire valide est requis.
