Veuillez référer au guide
Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes)
pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.
Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).
Hiring Unit:
Desautels Faculty of Management
Course Title and Course Number:
Information Systems MGCR 331
Estimated Number of Positions:
2
Total Hours of Work per Term:
150
Position Summary:
- Managing the grading of 2 assignments, midterm and final exams
o Scheduling graders ensuring grading is done on a timely basis
o Holding office hours afterwards for students to view their exams
o Handling inquiries from students regarding grading issues
o Ensuring that student’s grades are up-to-date and uploaded to MyCourses accordingly
- Scheduling graders for in-class excel for all sections of the course
- Scheduling drop-in hours in Sandiford computer lab before excel assignment(s) are due
- Assisting with the scheduling of guest lecturers during the semester
- Provide assistance with the development of assignments and grading keys
- Holding office hours when required (before midterm & final)
Qualifications:
Applicants must hold a Masters Degree (preferably PhD candidates in Operations Management) and must have appropriate background in Information Systems.
Salaire horaire:
$35.20
Date de début de l'emploi:
2024-09-01
Date de la fin de l'emploi:
2024-12-14
Date limite pour postuler :
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, . 