INTERNE
S-2526-054
Le Centre de services scolaire de la Vallée-des-Tisserands (CSSVT) est présentement à la recherche d'une agente ou d'un agent de bureau, classe principale (secrétaire mentor) pour un remplacement d'un (1) an aux services des ressources humaines au Centre administratif. Viens rejoindre notre vallée de possibilités !
VOTRE RÔLE
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emplois consiste à former et soutenir les secrétaires d'école sur tout le territoire du Centre de services scolaire. Sous l'autorité du supérieur immédiat, la personne salariée effectue un ensemble de travaux hautement spécialisés qui se caractérisent par la complexité, l’expertise et l’autonomie qu’ils requièrent.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- Initiation et accueil des nouvelles secrétaires d’école
- Offrir un soutien téléphonique et en ligne à toutes les secrétaires d’école
- Dans des circonstances exceptionnelles, effectuer des remplacements de courte durée pour combler un besoin urgent de travail
VOTRE PROFIL
- Être titulaire soit :
- d’un diplôme d'études secondaires
- d’un diplôme d’études professionnelles en secrétariat
- Et avoir six années d'expérience pertinente
EXIGENCES ET PARTICULARITÉS DU POSTE
- Avoir un permis de conduire valide et accès à un véhicule pour des déplacements entre les établissements
- Avoir des connaissances approfondies en bureautique
- Obtenir la note minimale de 75% aux tests dont l’objectif est de valider les connaissances et les compétences exigées (tests logiciels GPI, PAIE et DOFIN/INFINI)
- Réussite du test de français maison ou SEL
Pour en savoir plus sur la description de tâches détaillée et les qualifications, nous vous invitons à consulter le plan de classification.
Le Centre de services scolaire de la Vallée-des-Tisserands souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.
Le personnel du CSSVT est assujetti à Loi sur l’instruction publique et à la Loi sur la laïcité de l’État. Ces lois prévoient, entre autres choses, l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSSVT d’exercer ses fonctions à visage découvert. Elles prévoient également l’interdiction du port de signes religieux, notamment pour tout membre du personnel se trouvant sur les lieux d’une école ou d’un centre ou étant en présence d’un élève.
