Joseph Ribkoff conçoit des vêtements classiques et contemporains pour les femmes avant-gardistes avec un état d’esprit jeune. Chacun de nos vêtements soigneusement taillés offre les trois éléments qui nous distinguent: une mode confortable, une coupe parfaite et une qualité inégalée.
Au fil des années, la marque Joseph Ribkoff s’est transformée en une référence en matière de style intemporel et audacieux. Motivé par une passion qui n’a jamais cessé de propulser la vision de notre entreprise, Joseph Ribkoff est un allié des femmes, les habillant avec élégance et une coupe parfaite depuis plus de 65 ans. Qu’il s’agisse de la qualité et de la conception unique de nos produits ou de notre engagement inébranlable envers nos partenaires de vente au détail, les valeurs de Joseph Ribkoff résonnent dans tout ce que nous faisons et créons.
Aujourd’hui, son œuvre se poursuit grâce au travail d’une équipe dévouée et talentueuse qui travaille depuis les quatre coins du monde. Offerte dans plus de 60 marchés internationaux, Joseph Ribkoff est un emblème mondial de qualité et d’élégance.
Le siège social de Montréal, où se trouve la plupart de leurs employés, offre des opportunités de carrière dans les domaines du design, des opérations, des ventes, du marketing, des finances, des TI et des RH ainsi qu’au niveau des installations de production et en entrepôt.
OBJECTIF :
Sous la supervision du/de la Gestionnaire, Marchandisage, l’Acheteur junior soutient la fonction d’approvisionnement en participant à la sélection des produits, à la planification des assortiments, à l’analyse des catégories et à la gestion des commandes. Ce rôle contribue à assurer que les bons produits soient disponibles au bon moment, dans les bonnes quantités et au bon prix, tout en soutenant la performance de l’entreprise grâce à des analyses précises et à une coordination efficace avec les équipes partenaires.
RESPONSABILITÉS :
- Participer à l’élaboration des assortiments saisonniers en fonction de la stratégie de la marque, des besoins de la clientèle et des objectifs des catégories.
- Soutenir la sélection des produits à l’aide d’analyses des tendances du marché, de la concurrence, des performances historiques et des préférences des consommateurs.
- Suivre les ventes, le taux d’écoulement (sell-through), les marges, les niveaux d’inventaire et la disponibilité des stocks afin d’identifier les risques et les opportunités.
- Produire des rapports hebdomadaires et ponctuels sur les principaux indicateurs de performance afin d’appuyer la gestion des catégories et les décisions d’achat.
- Soutenir le processus de passation des commandes, le suivi des livraisons et l’exactitude des commandes en collaboration avec les équipes de planification, d’allocation et des opérations.
- Participer à la gestion des flux d’inventaire afin d’optimiser la disponibilité des produits, soutenir la rotation des stocks et minimiser les démarques.
- Se tenir au fait des tendances du marché, de l’activité concurrentielle et des préférences des consommateurs grâce à la recherche et à l’analyse comparative de la concurrence.
APTITUDES REQUISES :
- Diplôme ou certification en administration des affaires, en marchandisage de mode, en commerce de détail ou dans un domaine connexe.
- De 1 à 2 ans d’expérience dans le commerce de détail, le marchandisage, le soutien aux achats, l’administration des bons de commande (PO), l’allocation ou dans le cadre d’un stage ou d’un programme coopératif en commerce de détail.
- Solides aptitudes analytiques et numériques, avec la capacité d’interpréter les données de ventes, de marges, d’inventaire et de taux d’écoulement.
- Grand souci du détail, précision et excellentes capacités d’organisation.
- Sens commercial, orientation client et intérêt marqué pour les tendances du marché et l’analyse de la concurrence.
- Excellentes habiletés de communication et capacité à collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires.
- Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique et en évolution rapide.
- Maîtrise d’Excel, y compris les tableaux croisés dynamiques, les fonctions RECHERCHEV (VLOOKUP), RECHERCHEX (XLOOKUP) et les analyses de base.
Joseph Ribkoff est un employeur équitable qui ne discrimine aucun employé ou candidat en raison de son âge, de sa race, de sa religion, de sa couleur, de son handicap, de son sexe, de son orientation sexuelle ou de ses origins.
