Les qualités et les compétences que nous recherchons
- Très fort esprit analytique jumelé à une grande créativité, lui permettant d’aborder les enjeux sous différents angles;
- Fait preuve d’une excellente capacité de synthèse, allant à l’essentiel avec rigueur et clarté;
- Démontre un très haut niveau d’autonomie, d’initiative et de sens des responsabilités;
- Possède un excellent sens de la planification et de l’organisation, lui permettant de gérer efficacement ses priorités;
- Se démarque par d’excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, et sait vulgariser des concepts complexes de façon claire et simple.
Les exigences de l’emploi
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en actuariat ou dans une discipline pertinente dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits ou une attestation d’études pertinente dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente
- Le diplôme universitaire de premier cycle pertinent dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits peut être compensé par un diplôme universitaire de premier cycle non pertinent dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits et six années d’expérience pertinente acquises dans un emploi de niveau technique ou professionnel.
- Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau équivalent ou supérieur à celle exigée. Le diplôme requis peut également être remplacé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
- La personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis.
- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente peut être considérée lors d’un processus de sélection. Toutefois, elle devra posséder le statut de résident permanent, la citoyenneté canadienne ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente au moment de sa nomination.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
Seront considérés comme des atouts
- Expérience de travail dans l'assurance de dommages corporels
- Maîtrise du langage de programmation SAS
Autres exigences reliées à l’emploi
- Avoir réussi au moins 2 examens de la Society of Actuaries (SOA) ou la Canadian Institute of Actuaries (CIA)
- Habilitation de sécurité : Les prérequis à l’embauche sont la vérification et l’évaluation de la solvabilité et des antécédents judiciaires.
Envie d’avancer avec nous?
Votre candidature devra être soumise au plus tard le 15/09/2026, à 23 h 59.
Seules les candidatures reçues par le biais de la plateforme de dotation en ligne de la fonction publique seront considérées. Aucun curriculum vitae n’est accepté.
Il est de votre responsabilité de soumettre une candidature complète et détaillée puisque seules les informations qui y sont inscrites seront considérées pour établir la correspondance avec le profil recherché et déterminer la rémunération, le cas échéant. Une fois soumise, votre candidature ne pourra pas être modifiée.
Seules les personnes retenues seront contactées.
Pour plus d’information sur le processus de sélection à la fonction publique.
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Modalités d’inscription en ligne
Pour de l’aide à l’utilisation d’Emplois en ligne.
Si vous éprouvez des difficultés à créer votre compte ou à , vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
Nous favorisons l’égalité et la diversité au travail. Rejoignez-nous et dévoilez votre unicité : femmes, minorités visibles ou ethniques, Autochtones ou personnes handicapées, votre candidature est la bienvenue. Les plus curieux peuvent consulter nos mesures d’accès à l’égalité en emploi!
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