Gestionnaire des ventes, Solutions d’immotique – Infrastructure intelligente
Siemens
Oakville, ON
Siemens Canada travaille au développement des talents de demain. C’est l’ingéniosité au service de la vie.

Depuis plus de 100 ans au Canada, Siemens offre des possibilités de carrières motivantes et durables aux personnes qui façonnent notre avenir. Nous avons pour tradition de promouvoir un apprentissage continu, de développer les talents et de reconnaître la réussite.

Pour l’année 2018, Siemens est fière d’avoir été classée parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada (pour une huitième fois), parmi les employeurs les plus écoresponsables au Canada (pour une sixième fois) et parmi les meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens (pour une deuxième fois).

Environ 4 300 employés travaillent ensemble au Canada pour proposer des solutions en matière d’énergie durable, d’infrastructure intelligente et de santé, tout en façonnant l’avenir de la fabrication. Siemens est synonyme d’excellence en ingénierie, d’innovation, de fiabilité et de responsabilité.

Nous sommes à la recherche d’un chef des ventes chevronné affichant un excellent dossier en matière de ventes au sein d’une équipe de responsables des ventes expérimentés. Vous créerez et exécuterez de nouvelles stratégies de vente pour assurer la croissance dans de nouveaux marchés verticaux, et continuerez à servir nos marchés verticaux existants. Vous favoriserez le changement, inspirerez votre équipe, et inciterez et aiderez vos clients à adopter la technologie numérique axée sur les données.

Responsabilités :
Diriger la stratégie de l’équipe de vente affectée au secteur de la construction en immotique de Siemens, en promouvant et en positionnant les solutions de Siemens auprès d’architectes, de consultants, de développeurs, d’utilisateurs finaux, d’entrepreneurs généraux et d’entrepreneurs en mécanique et en électricité.
Encadrer, développer et diriger une équipe de vente extrêmement performante. Le titulaire du poste sera chargé de développer de nouvelles stratégies pour soutenir l’équipe de vente à positionner de nouvelles solutions IdO auprès de nos clients, et de faire connaître Siemens en tant qu’intégrateur principal de technologie.
Encadrer, guider et former les employés de l’équipe afin d’accroître l’efficacité des activités de vente et d’atteindre les objectifs de l’entreprise – planification d’appels, vente stratégique, gestion de comptes, vente auprès de la direction et aptitudes en présentation.
Élaborer des stratégies de vente, allant de plans très concurrentiels et de projets spécialisés à la planification à long terme pour les propriétaires d’emplacements multiples.
Utiliser les ressources et l’expertise internes de Siemens pour soutenir une équipe de 7 à 10 employés, pour déployer une stratégie de vente efficace et pour créer une culture gagnante.
Élaborer, recommander et mettre en place des plans d’action appropriés permettant d’atteindre les objectifs de prise de commandes, d’optimiser les talents des employés et de satisfaire pleinement la clientèle et les employés pour le secteur géographique désigné.
En tant que membre de l’équipe de direction, le titulaire participera activement à la stratégie globale de l’entreprise.
Prévoir efficacement les cibles financières mensuelles, trimestrielles et annuelles.
Qualifications
Visionnaire – comprend l’impact que la numérisation et l’IdO commencent à avoir sur la construction et la gestion d’édifices dans les secteurs privé et public
Compréhension du marché de la construction (canaux) et des interactions entre les propriétaires, les architectes, les consultants, les entrepreneurs, les distributeurs et les fabricants
Aptitudes à encadrer le personnel de vente au moyen d’activités de réseautage et de marketing, de rencontres avec les clients, de préparation de propositions et de présentations formelles aux clients dans le but de livrer une solution gagnante
Compréhension manifeste et application des approches de supervision dans le contexte de la direction des travaux, de la motivation, de la gestion du rendement et des mesures disciplinaires
Minimum de 3 années d’expérience en gestion des ventes
Expérience en vente directe avant le passage à la gestion des ventes
Connaissance des métiers et des pratiques de l’industrie de la construction mécanique et électrique, un atout – sans être une obligation
Connaissance du processus de soumission, de la préparation de propositions, de la conformité des spécifications ainsi que du droit général et du droit de la construction
Compréhension des principes financiers et budgétaires
Capacités éprouvées de direction et de motivation du personnel dans le but d’atteindre un objectif commun
Excellentes habiletés en négociation ainsi qu’en communication orale et écrite
Sens aigu des affaires
Habilités de gestion et d’organisation
Relevez dès aujourd’hui de nouveaux défis dans un milieu qui prône la diversité et récompense l’innovation par le biais d’une rémunération concurrentielle, d’avantages sociaux très intéressants et des possibilités de croissance et d’avancement qu’offre un réseau mondial.

Toutes les demandes nous intéressent; toutefois, nous communiquerons seulement avec les candidates et candidats sélectionnés.

Siemens s’engage à créer un environnement diversifié et est fière d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Sur demande, Siemens Canada prendra des mesures d’accommodement raisonnables pour les personnes handicapées, dans le but de soutenir la participation des candidats dans tous les aspects du processus de recrutement. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour ce poste.

En transmettant des renseignements personnels à Siemens Canada limitée ou à ses sociétés affiliées, à ses fournisseurs de services ou à ses agents, vous nous autorisez à recueillir, à utiliser et à divulguer ces renseignements aux fins prévues dans notre Code de protection de la confidentialité, que vous pouvez consulter au www.siemens.ca.
Emploi Ventes
Emplacement principalCA-ON-Oakville
Organisation Smart Infrastructure
Horaire Temps plein
Date de retrait Continu