Catégorie d'emploi: Cadre-conseil RH
Horaire: 37,5 h/semaine (modèle hybride)
Adresse: 5800 rue St-Denis à Montréal | Station de métro Rosemont à proximité
Ce processus vise à pourvoir 1 poste régulier (97421). Il pourrait servir à pourvoir d’autres postes de cet emploi ou de la même famille d’emplois dont le profil recherché est similaire, au Service des ressources humaines.
NOTRE OFFRE
Enrichissez votre parcours professionnel au sein de notre équipe dynamique ! Passionné(e) par les relations de travail, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans la résolution de griefs, la gestion des conventions collectives et la formation continue. Cette opportunité est taillée sur mesure pour vous. Rejoignez-nous dès maintenant !
Le Service des ressources humaines s’assure d’une gestion saine et équitable des ressources humaines au sein de la Ville de Montréal. Il contribue à ce que chaque équipe dispose d’employés compétents et engagés à offrir un service hors pairs aux citoyens.
Votre mandat
En tant qu'Agente-Conseil ou Agent-Conseil, intégrez notre équipe collaborative aux côtés de conseillers spécialisés en relations de travail. Devenez l'expert conseil essentiel, apportant un soutien précieux aux gestionnaires et aux intervenants en ressources humaines pour l'interprétation et l'application des conventions collectives et de la jurisprudence. Plus spécifiquement, vous :
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Participez activement aux divers comités conjoints établis en vertu des conventions collectives, contribuant ainsi à la collaboration efficace entre les parties.
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Apportez un soutien crucial aux intervenants en ressources humaines dans le règlement des griefs d'interprétation et d'application. Rédigez avec précision les procès-verbaux y afférents pour une documentation exhaustive.
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Assurez la documentation et la préparation des dossiers lors de recours administratifs et légaux, y compris les griefs, démontrant ainsi une gestion proactive et rigoureuse.
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Participez au plan de formation en matière de relations de travail, contribuant à l'enrichissement constant de vos compétences et de celles de l'équipe.
Des questions? N’hésitez pas à communiquer avec Isabelle Nicolas ([email protected]), spécialiste en acquisition de talents.
