Vous êtes technicien(ne) en automatisation ou en électromécanique à la recherche d’un nouveau défi ? Vous aimez le terrain, les projets concrets et le contact client ? Ce rôle pourrait être exactement ce que vous cherchez.
Tâches
- Installer et mettre en service des équipements automatisés chez les clients
- Vérifier le bon fonctionnement des systèmes selon les spécifications techniques
- Effectuer des ajustements électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques
- Intervenir sur des cellules robotisées et des systèmes de contrôle industriel
- Former et accompagner les utilisateurs lors de la prise en main des équipements
- Assurer un haut niveau de service à la clientèle sur site
- Appliquer et promouvoir les règles de santé et sécurité
- Comprendre les besoins opérationnels des clients et proposer des solutions concrètes
- Maintenir une collaboration efficace avec les équipes internes
- Produire les rapports d’intervention, gérer les déplacements, feuilles de temps et dépenses
- Effectuer des déplacements représentant environ 50 % du temps
Requis
- DEP en électromécanique, DEC en électronique industrielle ou formation universitaire en génie mécanique, électrique ou automatisation, ou domaine connexe
- Capacité à lire et interpréter des plans électriques, mécaniques et pneumatiques
- Expérience en installation ou mise en service d’équipements industriels
- Connaissances en automatisation et robotique, un atout
- Sens de l’organisation et bonne gestion des priorités
- Aisance à communiquer et à former des clients
- Anglais intermédiaire pour des échanges techniques avec des clients ou fournisseurs hors Québec
- Capacité légale et disponibilité pour voyager aux États-Unis
Avantages
- Équilibre travail et vie personnelle
- Formation continue et développement des compétences
- Possibilités d’évolution selon les intérêts et ambitions
- Assurance collective et régime de retraite avec contribution de l’employeur
- Programme d’aide aux employés et télémédecine
- Avantages corporatifs et services aux employés
- Forfait de relocalisation possible selon conditions
Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant, on veut vous parler !
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : 80 000,00$ à 120 000,00$ par an
Avantages :
- Assurance Maladie Complémentaire
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Stationnement sur place
Lieu du poste : Déplacements fréquents
