Coordinateur Administratif salaries in Canada
$53,947
avg per year
The average salary for Coordinateur Administratif jobs near Canada is $53,947.*
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- Assistant Conformité
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Top Coordinateur Administratif jobs near Canada
View AllCoordinateur / Coordinatrice administratif(ve)
GRENKE
Brossard, QC
À ce poste, vous gérez les contrats de crédit-bail de leur activation à la fin de location, en assurant la conformité, la précision des données et le suivi des…
Coordonnateur Administratif / Administrative Coordinator
Poke Monster
Saint-Laurent, QC
Soutenir les équipes interfonctionnelles dans le suivi de projets, l’optimisation des flux de travail et l’efficacité administrative.
1 day ago
COORDONNATEUR ADMINISTRATIF RESSOURCES HUMAINES
CGI
Montréal, QC
Le bilinguisme (français et anglais) est requis pour ce poste en raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux…
$50,000–$100,000 a year
Coordonnateur administratif amélioration continu/équipement mobile
Demix Agrégats – Une société CRH
Laval, QC
L’entreprise est active au Québec et en Ontario couvrant les agrégats, le béton, l’asphalte et la construction d’infrastructures essentielles, avec un fort…
Coordonnateur.trice des activités au Bureau de la vice-présidence des ressources humaines et culture organisationnelle (ADM.2627-1069)
La Cité
Ottawa, ON
Joignez-vous au secteur des Ressources humaines et culture organisationnelle et soyez au cœur des priorités du secteur, avec un mandat clair : assurer la…
$79,101–$98,878 a year
Coordonnatrice en ressources humaines et expérience employé (CNP 12101)
helloDarwin
Montréal, QC
Révision salariale annuelle conditionnelle aux résultats de l'évaluation de performance et à la grille salariale en vigueur, selon le calendrier déterminé par…
$90,000 a year
6 days ago
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* Please note that all salary figures are approximations based upon third party submissions to Workopolis or its affiliates. These figures are given to Workopolis users for the purpose of generalized comparison only. Minimum wage may differ by jurisdiction and you should consult the employer for actual salary figures.