Prêt(e) à influencer l’avenir de grandes opérations minières?
Voici une occasion unique de contribuer directement à la définition de la stratégie à long terme de nos actifs miniers, à l’optimisation de nos réserves et à la création de valeur à travers des projets multidisciplinaires d’envergure.
Dans ce rôle stratégique, vous participerez à l’élaboration des décisions d’investissement, à l’orientation des projets et à l’amélioration de la performance opérationnelle de nos actifs.
Le poste en quelques lignes
À titre d’expert(e) technique en ingénierie minière, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation d’études minières, l’évaluation de projets, la conception des mines et l’élaboration de stratégies opérationnelles. Vous interviendrez à toutes les étapes des études, de la phase conceptuelle jusqu’aux études de préfaisabilité et de faisabilité, tout en contribuant aux processus annuels de planification de la durée de vie des actifs miniers.
Vous agirez comme responsable du volet minier au sein d’équipes multidisciplinaires, en coordonnant les travaux des consultants, en assurant la qualité des livrables techniques et en soutenant les équipes régionales et opérationnelles dans leurs initiatives stratégiques.
En collaboration avec les spécialistes en géologie, géotechnique, ventilation, opérations et finances, vous développerez des solutions minières pratiques, optimisées et créatrices de valeur qui soutiendront les objectifs d’affaires de l’organisation.
Plus spécifiquement, vous aurez à :
Élaborer des concepts miniers, des plans d’exploitation et des scénarios de production afin de soutenir l’évaluation et l’avancement de projets miniers;
Diriger les volets miniers des études techniques et assurer la qualité, la cohérence et le respect des échéanciers;
Encadrer et soutenir les membres de l’équipe en favorisant le développement des compétences et l’excellence technique;
Réaliser et coordonner des études d’optimisation et des analyses comparatives afin d’améliorer la rentabilité, la performance et la valeur des projets;
Préparer les budgets, suivre les coûts et assurer la production de rapports sur l’avancement et la performance des projets;
Définir les mandats, élaborer les plans d’exécution et coordonner les activités de projets multidisciplinaires;
Collaborer étroitement avec les équipes de projets, les opérations, les directions régionales et les autres parties prenantes;
Participer à des visites de sites et à des revues techniques afin de soutenir l’avancement des projets;
Fournir une expertise technique de haut niveau dans les domaines de la planification minière, du développement de projets, des études stratégiques, de la budgétisation et de la déclaration des réserves;
Évaluer les risques, remettre en question les hypothèses et identifier les opportunités afin de soutenir une prise de décision éclairée et maximiser la création de valeur.
Avez-vous ce qu’il faut?
Baccalauréat en génie minier;
Minimum de 12 ans d’expérience progressive en ingénierie minière, incluant une expérience significative en études techniques, développement de projets et planification minière stratégique;
Une expérience au sein d’un groupe de services techniques corporatifs ou d’une firme-conseil constitue un atout important;
Solide capacité à développer des solutions intégrées en tenant compte des interactions entre plusieurs disciplines techniques;
Expérience démontrée dans l’ensemble du cycle de vie des projets miniers, notamment les études conceptuelles, de préfaisabilité et de faisabilité;
Expérience dans des environnements miniers souterrains et à ciel ouvert;
Connaissance de diverses méthodes d’exploitation minière, stratégies d’accès et systèmes de manutention des matériaux;
Maîtrise du logiciel Deswik (un atout important) ou d’outils équivalents de planification et d’ordonnancement minier;
Excellentes aptitudes en communication et en collaboration avec des intervenants de niveaux technique, opérationnel et exécutif;
Leadership, autonomie et capacité à gérer efficacement plusieurs priorités dans un environnement dynamique;
Solides compétences en analyse, jugement et prise de décision.
Déplacements : Environ 20 % du temps sur différents sites d’exploitation.
Langues : Une maîtrise avancée de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, est essentielle en raison des interactions fréquentes avec des équipes et partenaires situés à l’international. La connaissance du français constitue un atout.
Lieu de travail : Présence requise cinq jours par semaine à notre bureau de Laval lorsque vous n’êtes pas en déplacement.
Le genre masculin a été utilisé dans le seul but d'alléger le texte.
Seules les personnes légalement autorisées à travailler au Canada seront considérées.
Glencore souscrit au principe de l’égalité en emploi et encourage les candidatures de personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes sur demande tout au long du processus de recrutement.
À propos de nous
Glencore est l’une des plus grandes entreprises mondiales diversifiées dans le secteur des ressources naturelles et un producteur et négociant majeur de plus de 60 matières premières. Grâce à un réseau d’actifs, de clients et de fournisseurs répartis à travers le monde, nous produisons, transformons, recyclons, approvisionnons, commercialisons et distribuons les matières premières qui contribuent à améliorer la vie quotidienne.
Avec plus de 140 000 employés et sous-traitants et une forte présence dans plus de 30 pays, tant dans des régions établies qu’émergentes du secteur des ressources naturelles, nos activités industrielles et commerciales sont soutenues par un réseau mondial de bureaux.
Les clients de Glencore sont principalement des consommateurs industriels, notamment dans les secteurs de l’automobile, de l’acier, de la production d’énergie, de la fabrication de batteries et du pétrole. Nous fournissons également des services de financement, de logistique et d’autres services aux producteurs et aux consommateurs de matières premières.
Glencore est fière d’être membre des Principes volontaires sur la sécurité et les droits de la personne ainsi que du Conseil international des mines et métaux. Nous participons activement à l’Initiative pour la transparence dans les industries extractives.
Nous soutenons les efforts mondiaux visant à atteindre les objectifs de l’Accord de Paris grâce à nos initiatives de décarbonation de notre empreinte opérationnelle. Nous croyons qu’il est important d’adopter une approche globale et avons intégré cet engagement à la lumière de nos émissions industrielles mondiales. Par rapport à une base révisée de 2019, nous visons une réduction de 15 % de nos émissions industrielles de portée 1, 2 et 3 d’ici la fin de 2026, de 25 % d’ici la fin de 2030 et de 50 %
