Description du poste
INSTITUT DE RECHERCHE DU CUSM
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) est un centre de recherche de réputation mondiale dans le domaine des sciences biomédicales et des soins de santé. Établi à Montréal, au Québec, l'Institut constitue la base de recherche du Centre universitaire de santé McGill (CUSM), centre hospitalier universitaire affilié à la Faculté de médecine de l'Université McGill. L'IR-CUSM est financé en partie par le Fonds de recherche du Québec - Santé (FRQS).
Sommaire du poste
Département / Programme de recherche : Division de cardiologie
L'assistante ou assistant de recherche appuiera le programme de recherche clinique dirigé par la Dre Judy Luu au sein de la Division de cardiologie du Centre universitaire de santé McGill (CUSM). La personne titulaire du poste contribuera à un portefeuille dynamique d'études initiées par les chercheurs et d'essais cliniques portant sur la santé cardiovasculaire des femmes, l'imagerie par résonance magnétique cardiaque (IRM cardiaque) et la prévention des maladies cardiovasculaires. Relevant directement de la Dre Luu, la personne retenue coordonnera les activités de recherche clinique, contribuera aux publications scientifiques et aux demandes de subventions, participera aux activités de recherche en IRM cardiaque et appuiera le développement ainsi que les initiatives de mobilisation communautaire du programme de prévention de la santé des femmes P.O.W.E.R. Ce poste offre l'occasion de travailler au sein d'une équipe de recherche multidisciplinaire et de contribuer à des projets de recherche ayant des retombées concrètes sur les soins aux patients, l'imagerie cardiovasculaire et le transfert des connaissances.
Fonctions et attributions
- Coordonner les études de recherche clinique et les essais cliniques initiés par les chercheuses et chercheurs, notamment le recrutement des participantes, le dépistage, l'obtention du consentement libre et éclairé, les visites d'étude et les suivis.
- Assurer la tenue de la documentation des études et des dossiers réglementaires, et préparer les demandes, modifications, renouvellements et rapports destinés au comité d'éthique de la recherche.
- Effectuer la collecte, la saisie, la vérification de la qualité, le nettoyage et la préparation des données de recherche, contribuer aux analyses statistiques et à l'interprétation des résultats.
- Participer à la préparation de manuscrits scientifiques, de résumés de congrès, de demandes de subventions, de présentations et d'autres communications scientifiques.
- Coordonner les activités de recherche en IRM cardiaque, y compris le soutien aux participantes lors des journées d'acquisition d'images de recherche (environ une journée par semaine).
- Contribuer à l'organisation et au fonctionnement du laboratoire central d'IRM cardiaque, notamment au soutien de son infrastructure et de ses opérations.
- Appuyer la planification et la réalisation des initiatives, des partenariats, des activités éducatives et des événements communautaires du programme de prévention de la santé des femmes P.O.W.E.R.
- Participer aux activités de transfert des connaissances, notamment la préparation de contenu pour le site Web, les infolettres, les médias sociaux et la diffusion des résultats de recherche.
- Collaborer étroitement avec les cliniciennes et cliniciens, chercheuses et chercheurs, stagiaires, coordonnatrices et coordonnateurs de recherche et partenaires communautaires dans le cadre de plusieurs projets.
Critères de performance
- Produire de façon constante des données de recherche, une documentation et des livrables scientifiques de grande qualité, tout en respectant les politiques institutionnelles, les Bonnes pratiques cliniques (BPC) et les exigences éthiques en recherche.
- Coordonner efficacement plusieurs projets simultanément en faisant preuve d'initiative, de professionnalisme et d'une collaboration soutenue avec les chercheuses et chercheurs, cliniciennes et cliniciens, stagiaires, participantes à la recherche et partenaires communautaires.
Site web de l’organisation
https://rimuhc.ca/fr
Éducation/Expérience
Éducation : Maîtrise
Domaine d’étude : Recherche clinuqe, sciences de la santé, sciences biomédicales ou domaine connexe
Expérience de travail : 2
Compétences requises
Ce poste requiert une connaissance avancée du français oral et écrit.
- Une connaissance avancée de l’anglais oral et écrit est requise puisque le poste requiert un contact régulier et complexe auprès de patient.es, de chercheuses et chercheurs ou d’étudiantes et d’étudiants internationaux qui maîtrisent exclusivement l’anglais. Le poste requiert également la rédaction complexe ou l’analyse approfondie de documents en anglais en lien avec un projet de recherche.
- Minimum de deux années d'expérience en recherche clinique ou en recherche dans le domaine de la santé.
- Une expérience en coordination d'études impliquant des participants humains, en gestion de bases de données de recherche et en préparation de documents réglementaires est requise.
- Une expérience en recherche cardiovasculaire, en imagerie cardiaque, avec REDCap, des logiciels d'analyse statistique (p. ex. SPSS, MATLAB, etc.), ainsi qu'en préparation de manuscrits ou de demandes de subventions constitue un atout.
Information additionnelle
Statut : Temporaire à temps plein (semaine de 35 heures)
Échelle de rémunération : Selon les qualifications et l’expérience
Horaire de travail : Lundi au vendredi 8h00 à 16h00
Site de travail : Site Glen, 1001 boul. Décarie
- Ce poste offre la possibilité de travail hybride (présentiel et télétravail).
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Si vous désirez inclure une lettre de motivation, veuillez la joindre à votre curriculum vitae en un seul document. ***
Pourquoi travailler avec nous?
- 4 semaines de vacances, une 5e semaine après 5 ans
- Banque de 12 congés payés (congés personnels et pour cause de maladie ou raisons familiales),
- 13 jours fériés payés,
- Régime d'assurance collective modulaire (incluant une garantie pour l'affirmation de genre),
- Télémédecine,
- Régime de retraite gouvernemental (RREGOP) à prestations déterminées, régime garanti,
- Opportunités de formation et de développement professionnel,
- Garderie sur les lieux de travail,
- Rabais corporatif (OPUS + Perkopolis),
- Tarif mensuel compétitif pour le stationnement,
- Programme d'aide aux employés,
- Programme de reconnaissance,
- Possibilité de travail flexible et plus encore!
https://rimuhc.ca/fr/careers
Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, SVP visitez http://rimuhc.ca/fr/compensation-and-benefits
LE POSTE AFFICHÉ N’EST PAS UN POSTE D’HÔPITAL
Programme d'accès à l'égalité en emploi
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill embauche sur la base du mérite et s'engage fermement à respecter l'équité, la diversité et l'inclusion au sein de sa communauté. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés qui s'identifient comme membres de groupes racialisés / minorités visibles, femmes, personnes autochtones, personnes handicapées, minorités ethniques et personnes 2SLGBTQIA+. Nous accueillons également les candidats qui possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive auprès de diverses communautés. Les personnes handicapées qui prévoient avoir besoin de mesures d'adaptation pour toute partie du processus de candidature peuvent contacter, en toute confidentialité, [email protected]
