Détails du poste : Temps plein, permanent
Titre du poste : Coordonnateur(-trice), biologie de la conservation, péninsule Saugeen
Prendre soin de notre environnement n’a jamais été aussi important qu’aujourd’hui. Conservation de la nature Canada (CNC) est à la recherche d’un(e) coordonnateur(-trice) de la biologie de la conservation pour se joindre à son équipe qui œuvre à la protection de nos milieux naturels les plus précieux et des espèces animales et végétales qu’ils abritent.
Chef de file en conservation de terres privées au Canada et organisme sans but lucratif, CNC œuvre à la protection de nos milieux naturels les plus précieux et des espèces qu’ils abritent. Depuis 1962, nous avons mobilisé la population pour conserver et restaurer plus de 15 millions d’hectares à travers le pays. Grâce à son approche axée sur la collaboration et les données probantes, CNC obtient des réussites en matière de conservation, pour le bien de la nature et de la population. Comptant un bureau national situé à Toronto et sept bureaux régionaux à travers le pays, CNC arrive à obtenir des résultats concrets.
CNC reconnaît qu’il œuvre au sein de territoires sur lesquels les peuples autochtones veillent depuis longtemps en vertu de leurs propres lois et systèmes de connaissances. Nous nous engageons à transformer notre façon de travailler, à faire progresser la réconciliation par la conservation et à collaborer avec les peuples autochtones de manière significative, respectueuse et solidaire.
Description de poste
Le ou la coordonnateur(-trice), biologie de la conservation, jouera un rôle de premier plan dans la mise en œuvre du travail de conservation sur la péninsule Saugeen et travaillera en collaboration avec le personnel du Centre-Ouest de l’Ontario. Le poste sera basé sur la péninsule Saugeen, et certains déplacements devront être effectués à travers la province de l’Ontario.
La personne retenue sera responsable de la gestion et de l’administration des sites de CNC et contribuera à la planification stratégique de la conservation. En étroite collaboration avec la personne responsable des aires naturelles du Centre-Ouest de l’Ontario et le personnel régional, la personne retenue pour ce poste dirigera un programme de restauration de l’habitat à l’échelle du paysage, en assurant le contrôle du roseau commun envahissant dans l’aire naturelle de la péninsule Saugeen. L’intendance inclut la restauration d’habitats naturels, la protection d’espèces en péril, l’enlèvement d’espèces envahissantes et l’atténuation de l’impact des perturbations causées par les activités humaines. Le ou la coordonnateur(-trice), biologie de la conservation, coordonnera les contractants, les titulaires de baux, les bénévoles, les partenaires externes, les agences gouvernementales, les organismes de conservation, les propriétaires fonciers et d’autres groupes d’intérêt afin de mettre en œuvre le travail de conservation à travers la péninsule.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS
1.Intendance de sites et planification de la conservation
- Gérer la planification et les travaux sur le terrain, ainsi que les rapports nécessaires à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans de gestion au niveau des sites pour les propriétés de CNC;
- Coordonner le l’élaboration, la préparation et la mise en œuvre d’inventaires de base, de plans de gestion de site et d’autres rapports;
- Travailler en étroite collaboration avec des partenaires locaux, des intendant(e)s et des contractant(e)s pour coordonner les travaux d’intendance et de sensibilisation dans les paysages prioritaires;
- Assurer le suivi des objectifs en matière de biodiversité (y compris ceux liés aux espèces en péril) et des menaces, ainsi que de l’efficacité des mesures de conservation mises en œuvre sur les sites de CNC.
- Mettre en œuvre les mesures d’intendance et de gestion recommandées sur les sites de CNC, en mettant l’accent sur la restauration des habitats, l’élimination des espèces envahissantes et la gestion des visiteurs;
- Surveiller et entretenir les sentiers, les clôtures, les barrières, les panneaux de signalisation et les autres infrastructures, et résoudre les problèmes liés aux responsabilités sur les sites de CNC, comme l’accès non désiré de véhicules motorisés, la récolte illégale de plantes et de champignons, la capture d’animaux, et l’accès non autorisé;
- Coordonner le financement et la mise en œuvre des activités de recherche et de gestion prioritaires;
- Coordonner le suivi et l’établissement de rapports sur l’état des objectifs de conservation et des menaces sur les sites de CNC transférés à des partenaires de conservation;
- Assurer le suivi et la cartographie de la répartition d’espèces envahissantes sur les sites de CNC et sur les terres publiques, privées et appartenant à des partenaires sur la péninsule Saugeen;
- Coordonner et mener la mise en œuvre des activités de gestion des espèces envahissantes à l’aide de techniques de contrôle manuelles, mécaniques et chimiques, conformément aux meilleures pratiques de gestion, et tenir un registre quotidien des espèces gérées, des techniques de contrôle utilisées, des emplacements et des cibles de conservation améliorées;
- Se familiariser avec les politiques gouvernementales, les maîtriser et les interpréter pour obtenir les permis nécessaires à l’exécution de travaux d’intendance et de gestion d’espèces envahissantes, et veiller à la conformité de ces travaux afin d’obtenir des résultats tangibles sur le terrain;
- Contribuer à l’élaboration de plans stratégiques à l’échelle du paysage pour orienter l’acquisition de terres et l’intendance, et pour mesurer le succès du travail de conservation.
2. Gestion de sites
- Veiller à ce que les gestionnaires régionaux et nationaux disposent des données exactes et actuelles sur les sites;
- Travailler avec le personnel administratif pour assurer l’inscription de l’ensemble des sites de CNC admissibles aux programmes d’avantages fiscaux ou de réduction des impôts applicables;
- Veiller à ce que le Système de gestion du territoire de CNC soit alimenté avec des données précises et complètes, y compris les couches numériques requises;
- S’assurer que tous les enjeux de responsabilité sont traités rapidement et que des dossiers précis sont tenus pour les questions liées à l’assurance;
- Veiller à ce que les conditions de tous les accords (par exemple les accords de propriété foncière, les mesures d’atténuation pour les véhicules hors route, les accords de bail agricole) soient gérées et respectées en temps opportun.
3. Liaison avec les collectivités et les partenaires
- Favoriser et maintenir des relations positives avec les propriétaires fonciers, les locataires, les bénévoles, les contractant(e)s et les partenaires locaux dans la sous-région au moyen de communications personnelles, de bulletins d’information sur le programme et d’autres approches novatrices;
- Devenir une présence connue sur les sites de CNC pour contribuer à prévenir les comportements indésirables et à promouvoir des interactions positives avec les visiteurs et le respect des règles;
- Représenter CNC au sein de comités et lors de réunions ou d’ateliers liés à la gestion et à la conservation des terres, au besoin;
- Communiquer régulièrement avec les intendant(e)s et les partenaires de CNC pour développer et maintenir de bonnes relations de travail;
- Représenter CNC dans le cadre de toutes les activités liées aux relations externes et aux communications se rapportant aux activités scientifiques et d’intendance de CNC dans la sous-région (y compris les conférences publiques, les réunions et les relations avec les médias) en vue d’accroître la sensibilisation avec les programmes de conservation de l’organisme et de ses partenaires;
- Organiser et mettre en œuvre des initiatives pour les visiteurs, comme des randonnées guidées et des activités, qui leur permettront de se rapprocher de la nature et de découvrir le travail de CNC;
4. Supervision de personnel et gestion de projets
- Travailler avec la personne responsable des aires naturelles du Centre-Ouest de l’Ontario et d’autres personnes pour coordonner et assurer la gestion des contractant(e)s, des fournisseurs et des bénévoles travaillant sur des initiatives scientifiques, d’intendance ou autres, dans la sous-région;
- Gérer et mener divers projets d’intendance (souvent plusieurs à la fois) en vue d’assurer une solide gestion des sites et d’atteindre les objectifs annuels en matière d’intendance;
- Assurer la supervision et la planification du travail des technicien(ne)s en conservation saisonniers et veiller à l’exécution sécuritaire des tâches d’intendance;
- Soutenir l’élaboration des plans de travail et des budgets annuels;
- Assurer la gestion financière et l’établissement de rapports relatifs aux projets menés dans le cadre du programme de lutte contre les espèces envahissantes, sous la supervision de la personne responsable des aires naturelles du Centre-Ouest de l’Ontario;
- Fournir un soutien en gestion de projet et en administration à la personne responsable des aires naturelles du Centre-Ouest de l’Ontario, y compris la préparation de demandes de subvention, la production de rapports, la gestion du budget et la planification des activités de conservation et leur suivi interne;
- Soutenir le personnel régional et les bénévoles locaux responsables de la collecte de fonds afin d’identifier, de cultiver et de solliciter des fonds auprès de donateurs existants et de nouveaux prospects, y compris des particuliers, des entreprises, des fondations, des gouvernements et des organisations non gouvernementales.
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
Ce poste s’adresse aux personnes qui possèdent les compétences suivantes :
- Baccalauréat ou diplôme en écologie, en biologie de la conservation, en sciences environnementales ou dans un domaine connexe, et 3 à 5 ans d’expérience dans un domaine connexe ou équivalent;
- Capacité avérée à gérer des projets et à établir des rapports, y compris d’excellentes compétences en matière de résolution de problèmes, de planification et d’organisation, de budgétisation financière, de suivi et d’établissement de rapports, et capacité à gérer simultanément de nombreux accords et livrables tout en accordant une attention particulière aux détails et aux échéances;
- Capacité à travailler de manière indépendante sur le terrain, facilité à travailler en région éloignée et connaissance des pratiques de sécurité sur le terrain;
- Excellentes aptitudes en communication (orale et écrite);
- Expérience en matière d’établissement de relations avec le public ou des bénévoles;
- Intérêt et compétence avérés pour le travail physique et le travail à l’extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques;
- Être à l’aise avec l’utilisation et la présence d’herbicides dans le cadre de ses fonctions habituelles;
- Expérience antérieure en identification et contrôle d’espèces envahissantes;
- Expérience en gestion de sentiers, engagement des visiteurs et/ou atténuation de leur impact sur les milieux naturels;
- Capacité avérée à gérer du personnel et/ou des bénévoles, y compris lors d’activités Bénévoles pour la conservation de grande envergure;
- Esprit d’initiative, avec une grande capacité à établir et à gérer judicieusement des échéanciers, à atteindre des objectifs et à répondre à des attentes;
- Être à l’aise à travailler en équipe et capable de communiquer avec une grande diversité de personnes issues du public et des secteurs privés;
- Maîtrise de la suite Microsoft Office;
- Bonnes connaissances des procédés d’inventaires botaniques et fauniques, expérience dans l’utilisation de clés d’identification, connaissance pratique des espèces en péril de l’Ontario et compréhension de la classification des communautés végétales;
- Disposer d’un moyen de transport fiable pour se rendre dans les zones rurales et être à l’aise de conduire sur les autoroutes et les routes de campagne;
- Être prêt(e) à se déplacer et à travailler selon un horaire flexible, dans des endroits éloignés.
Date limite pour postuler
19 juillet 2026 | 23 h 59, heure de l’Est, 21 h 59, heure des Rocheuses, 20 h 59, heure du Pacifique, 22 h 59, heure du Centre, 00 h 59 +1, heure de l’Atlantique
Conservation de la nature Canada (CNC) s’engage à offrir un environnement de travail sain, exempt d’obstacles, sécuritaire et inclusif, où le respect et la diversité sont des atouts reconnus. Nous mettons tout en œuvre pour réaliser des projets de conservation audacieux dans lesquels l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) sont la norme. Nous invitons à soumettre leur candidature, les personnes issues de minorités visibles, les femmes, les personnes d’ascendance autochtone, les personnes handicapées, les personnes issues de minorités ethniques et les personnes ayant une orientation sexuelle ou une identité de genre minoritaire, ainsi que toutes les autres personnes qualifiées qui possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour s’engager de manière productive auprès de communautés diversifiées. CNC met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et encourage les membres des groupes désignés à s’auto-identifier.
Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour toutes les personnes qui prennent part à tous les volets du processus de sélection. Pour en faire la demande de manière confidentielle, écrivez-nous à
[email protected] pour prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions concernant l’accessibilité en matière d’emploi à CNC, écrivez-nous à
[email protected].
