À propos de M1
M1 Composites est un leader reconnu dans l'industrie aérospatiale. Nous sommes spécialisés dans l'ingénierie, la fabrication et la réparation de structures en composite et métallique. Nous comptons parmi nos clients de grandes compagnies aériennes, des organisations militaires et des manufacturiers, et notre travail contribue directement à la sécurité et aux performances des aéronefs.
Chez M1, la mission passe avant tout : la qualité, la sécurité et la rapidité d'exécution sont au cœur de tout ce que nous faisons.
À propos du rôle
Nous recherchons un analyste en assurance qualité hautement motivé pour rejoindre notre équipe Qualité et conformité réglementaire. Ce poste joue un rôle essentiel dans le maintien de la conformité aux réglementations applicables des autorités aéronautiques (par exemple, Transports Canada, FAA, AESA), aux normes ISO9001, AS9100D, Nadcap, aux exigences des clients et aux processus internes du système de gestion de la qualité (SGQ).
Le titulaire du poste collaborera de manière transversale avec les équipes d'ingénierie, de production, de chaîne d'approvisionnement, de support client et la direction afin de promouvoir une culture de qualité, de sécurité, de conformité réglementaire et d'amélioration continue.
Objectifs :
- Maintenir et améliorer la conformité avec les autorités réglementaires, les clients et les normes industrielles (AS9100D / ISO 9001:2015).
- Soutenir l'intégrité, l'efficacité et l'amélioration continue du système de gestion de la qualité (SGQ).
- Assurer le maintien des certifications, accréditations et licences conformément aux exigences commerciales et réglementaires.
- Promouvoir une culture de la qualité basée sur la gestion du risque dans toute l'organisation.
Principales responsabilités
Conformité règlementaire et SQG
- Réaliser des audits de processus et des contrôles de conformité des opérations de réparation, de révision et de fabrication afin de garantir la conformité avec :
- AS9100D / ISO 9001
- Les réglementations applicables en matière d'aviation civile (CAR, FAA, EASA)
- Exigences contractuelles des clients
- Procédures et politiques internes
- Gérer les non-conformités et les écarts de qualité à l'aide de méthodologies structurées d'analyse des causes profondes (5-Why, Fishbone, FMEA).
- Diriger ou soutenir les actions correctives et préventives (CAPA) conformément aux exigences de la norme AS9100D.
- Soutenir les réponses aux demandes d'actions correctives des clients (SCAR) et aux conclusions réglementaires.
- Surveiller les indicateurs clés de performance (KPI) en matière de qualité et mener des initiatives d'amélioration.
- Participer aux évaluations des risques et intégrer la réflexion basée sur les risques dans les processus qualité.
- Soutenir la gestion de la configuration et le contrôle des documents conformément aux normes SGQ.
- Maintenir et améliorer en permanence les procédures documentées, les instructions de travail et les enregistrements qualité dans le système SGQ électronique.
- Assurer un contrôle approprié des données techniques et de la documentation réglementaire.
Gestion des audits et des certifications
- Planifier, réaliser et rendre compte des audits internes conformément à la norme AS9100D.
- Soutenir et coordonner les audits externes (par exemple, organismes de certification, autorités aéronautiques, audits clients).
- Assurer le suivi des conclusions des audits, des mesures correctives et de la vérification de l'efficacité.
- Soutenir les efforts de certification initiaux et continus, y compris l'élargissement du champ d'application et les autorisations réglementaires.
- Garantir la préparation aux audits dans tous les services grâce à un engagement proactif et à des formations.
Assistance qualité fournisseurs et clients
- Soutenir la supervision de la qualité des fournisseurs, y compris le suivi des performances et le suivi des mesures correctives.
- Participer aux audits des fournisseurs si nécessaire.
- Assurer la liaison avec les clients sur les questions liées à la qualité et les initiatives d'amélioration continue.
Formation et culture de la qualité
- Soutenir le développement, la maintenance et le suivi du programme interne de formation à la qualité et à la réglementation.
- Garantir la compétence du personnel conformément à la norme AS9100D.
- Dispenser une formation de sensibilisation à la qualité dans tous les services.
- Garantir un accès contrôlé aux publications techniques des équipementiers et à la documentation réglementaire.
- Promouvoir une culture forte de la qualité et de la sécurité, conforme aux principes SMS.
Votre profil idéal
- Diplôme universitaire en maintenance aéronautique ou équivalent, ou autre formation pertinente.
- Trois (3) à cinq (5) ans d'expérience dans le domaine de la qualité aérospatiale, de la maintenance, de la réparation et de la révision (MRO), de la fabrication ou de la conformité réglementaire.
- Connaissance approfondie de la réglementation aéronautique, y compris, mais sans s'y limiter, les exigences de la TCCA.
- Certification d'auditeur interne (AS9100) considérée comme un atout.
- Proactif avec des compétences avérées en matière de résolution de problèmes.
- Solides compétences analytiques pour l'analyse des causes profondes.
- Solides compétences en matière d'analyse, de documentation et de communication interfonctionnelle.
- Capacité à interagir de manière professionnelle avec les autorités réglementaires et les clients.
- À l'aise avec l'ambiguïté.
- Capacité à bien travailler en équipe, ainsi que seul avec peu de supervision.
- Maîtrise d'Office365.
- Bilinguisme (français et anglais*).
* Le poste requiert une très bonne connaissance de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Le poste implique la lecture et la compréhension de documents techniques en anglais sur une base quotidienne, en particulier de la part d'entreprises internationales, ainsi qu'une communication régulière avec les clients, les fournisseurs et d'autres parties prenantes internationales.
Égalité des chances
M1 Composites valorise l’égalité des chances et s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de genre d’origine nationale, d’âge, de handicap ou d’orientation. Nous croyons que la diversité enrichit notre équipe et contribue à notre succès.
#M1recrute
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Cotisation égale au RÉER
- Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
