À propos de ce poste
Au sein de notre équipe de fabrication, vous donnerez vie à l’innovation en transformant des concepts visionnaires en solutions de formation de calibre mondial. Vous jouerez un rôle clé dans l’assemblage, l’amélioration et la livraison de produits qui soutiennent l’aviation civile et les missions de défense partout dans le monde. Joignez‑vous à nous et contribuez à offrir des solutions où la sécurité, la précision et la performance sont au cœur de tout.
Chez CAE, nos équipes manufacturières jouent un rôle essentiel dans la transformation de conceptions avancées en solutions concrètes de formation et de simulation. Dans un contexte de transformation majeure de nos opérations, nous recherchons un leader capable d’améliorer la performance, de simplifier les opérations et de mobiliser les équipes vers des standards d’excellence.
Ce rôle combine vision stratégique et exécution terrain afin d’optimiser les opérations dans un environnement manufacturier complexe à haute variabilité.
Description
En tant que gestionnaire principal des opérations de fabrication, vous serez responsable de diriger des équipes de production dans un contexte de transformation opérationnelle. Vous superviserez environ 150 employés, incluant des gestionnaires de premier niveau, et serez imputable de la performance, de l’excellence opérationnelle et du développement des équipes. Vous agirez comme agent de changement en implémentant des principes Lean et en développant des systèmes efficaces, évolutifs et orientés performance.
Responsabilités du poste
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Diriger les initiatives de transformation manufacturière basées sur les principes Lean.
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Identifier et mettre en œuvre des améliorations des processus (qualité, coûts, délais, sécurité, engagement).
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Assurer une présence terrain forte pour comprendre les enjeux opérationnels.
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Développer et encadrer une équipe de gestion performante.
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Promouvoir une culture de responsabilité et d’amélioration continue.
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Gérer les relations de travail en environnement syndiqué.
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Mettre en place des routines de gestion quotidiennes efficaces.
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Utiliser les données pour supporter la prise de décision.
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Assurer l’intégration des systèmes manufacturiers (ERP, MES).
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Collaborer avec les parties prenantes internes (ingénierie, chaîne d’approvisionnement, qualité, etc.).
Qualifications minimales
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Baccalauréat en ingénierie ou domaine connexe.
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Minimum de 8 années d’expérience en gestion en milieu manufacturier.
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Expérience en transformation opérationnelle ou amélioration continue.
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Connaissance des principes Lean et excellence opérationnelle.
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Connaissance des systèmes manufacturiers (ERP, MES).
Qualifications souhaitées
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Expérience en environnement manufacturier à forte complexité.
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Leadership transformationnel et capacité à mobiliser les équipes.
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Expérience en gestion d’équipes multidisciplinaires.
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Capacité à influencer et gérer des parties prenantes.
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Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.
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Compétences en coaching et développement des talents.
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Expérience en relations de travail dans un environnement syndiqué.
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Capacité d’analyse et prise de décision basée sur les données.
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Excellentes aptitudes en communication orale et écrite (français et anglais) : La maîtrise de l'anglais est requise pour ce poste, car il implique la participation à des réunions et projets ayant une portée internationale, ainsi que des interactions avec des collègues ou clients situés dans d'autres provinces ou pays.
Avantages sociaux
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Assurance collective
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Télémédecine
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Programme d’aide aux employés
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Régime d’achat d’actions
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REER collectif
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Régime de retraite à prestations déterminées
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Congé sabbatique
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Congé parental prolongé
#LI-LM1
À CAE, notre mission est claire : contribuer à rendre le monde plus sécuritaire. Depuis près de 80 ans, nous faisons progresser l’innovation en simulation, en formation et en préparation aux missions afin de soutenir des opérations critiques partout dans le monde. Grâce à des technologies avancées, nous aidons nos clients à travailler plus intelligemment, plus rapidement et de façon plus durable. Joignez‑vous à une organisation guidée par sa raison d’être, où les idées audacieuses sont encouragées, où la collaboration fait avancer les choses et où votre développement alimente notre réussite commune.
Régulier
CAE s’engage à offrir des chances égales à tous les candidats, sans égard à la race, à la nationalité, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’identité ou à l’expression de genre, à l’orientation sexuelle, au handicap, à la neurodiversité, au statut d’ancien combattant, à l’âge ou à toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous encourageons les personnes qui ne répondent pas à tous les critères à poser leur candidature. Des mesures d’adaptation raisonnables sont offertes au besoin — communiquez avec votre recruteur ou écrivez à CAECarrieres‑[email protected].
Déclaration de confidentialité
Nous utilisons parfois des outils appuyés par l’IA pour soutenir l’évaluation des candidatures, tout en gardant une prise de décision entièrement humaine. CAE remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes dont le profil et l’expérience répondent aux exigences du poste seront contactées.
