summerside, pe gérant Jobs – 5 Openings This Week

Flower Shop Store Manager
Kelly's Flowers Shoppe —Summerside, PE
- From $50,000 a year
- Full-time
- Bilingual
- Inventory management
- Customer service
Quick apply
Flower Shop Store Manager
Kelly's Flower Shoppe —Summerside, PE
- From $50,000 a year
- Full-time
- Bilingual
- Inventory management
- Customer service
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3d
Retail Store Coordinator - Summerside
Winners —Summerside, PE
- $19.00–$23.45 an hour
- Full-time
- Communication skills
- Retail sales
9d
Marchand Associé
Canadian Tire Corporation —Canada
- Full-time
- Bilingual
- Data analysis skills
- English
Directeur(trice) de magasin — Opportunité de franchise (commerce de détail)
Panache Talent Inc. —Canada
- Full-time
- Sales
- English
- Team management
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Key Holder
Zadig & Voltaire —Halton Hills, ON
Montrer une passion pour le secteur du luxe et une connaissance des tendances du marché et de la mode. Vous serez pleinement responsable de la gestion de la…
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2d
Gérant de restaurant
Tim Hortons | Empire Quebec Service Alimentaire —Oshawa, ON
En tant que gérant(e) de restaurant, vous êtes un modèle enthousiaste et vous motivez les membres de votre équipe à offrir un service exceptionnel à chaque…
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2d

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Flower Shop Store Manager

Kelly's Flowers Shoppe
Summerside, PE

Quick apply

Job details

Full-time

Skills

Bilingual
French
Inventory management
Customer service
English
Microsoft Office
Driving
Organizational skills
Order picking
Communication skills
Driving Licence

Full job description

Store Manager role and responsibilities:

The Retail Store Manager oversees daily operations, coordinates staff, manages inventory, and ensures customer satisfaction in a floral retail environment. Key tasks include but not limited to order processing, floral design, and financial management.

Key responsibilities:

Prepare floral orders.

Develop and implement strategies to increase sales and profitability of the flower shop.

Execute marketing campaigns to promote the flower shop and its products.

Monitor inventory levels and order supplies as needed to maintain adequate stock.

Responsible for waste management.

Oversee day to day floral operations including: stocking shelves, placing orders, reviewing invoices, managing floral associates and providing mentoring.

Create and maintain a visually appealing and welcoming store environment.

Manage and supervise a team of employees, including recruiting, hiring, training, scheduling, and performance management.

Ensure high-quality customer service is provided to all customers.

Keep the shop clean and tidy at all times (sweep, mop, dust as required).

Create floral displays, wreaths and bouquets using flowers, plants, dried flowers, wire, tape, and foam — based on either your own designs, from design books or customers' requirements

Controlling payroll budget and scheduling staff efficiently;

Maintain a professional appearance, demeanor, and attitude at all times.

Must be able to work any and all shifts, working a varied schedule in order to have the best overview of department operations. This means the ability to work weekends & holidays, openings & closings as necessary; including extended hours during the 3 major flower industry holidays: Christmas, Valentines Day and Mother's Day.

Maintaining Health and Safety Standards as defined under the Health and Safety Act.

Requirements:

Ideally, 2 years of experience in a similar role in the flower industry.

A minimum of 2 years of management experience.

Strong knowledge or desire to learn about flowers, plants, and floral design.

Ability to manage and motivate a team of florists; lead by example.

Excellent customer service skills and ability to build relationships with customers

Experience in inventory management and ordering of supplies

Strong organizational skills and attention to detail

Ability to create and execute marketing strategies to promote the business

Excellent interpersonal, organizational, and communication skills

Bilingual English/French (when applicable)

Proficient in Microsoft Office and Google Workplace

Rôle et responsabilités du responsable de magasin :

Le directeur de magasin de détail supervise les opérations quotidiennes, coordonne le personnel, gère les stocks et assure la satisfaction des clients dans un environnement de vente au détail de fleurs. Les tâches comprennent, sans toutefois s'y limiter, le traitement des commandes, la conception florale et la gestion financière

Principales responsabilités:

Préparer les commandes florales.

Développer et mettre en œuvre des stratégies pour augmenter les ventes et la rentabilité du magasin de fleurs.

Exécuter des campagnes de marketing pour promouvoir le fleuriste et ses produits.

Surveiller les niveaux de stocks et commander les fournitures nécessaires pour maintenir un stock adéquat. Responsable de la gestion des déchets.

Superviser les opérations florales quotidiennes, notamment : approvisionner les étagères, passer les commandes, examiner les factures, gérer les associés floraux et fournir du mentorat.

Créer et maintenir un environnement de magasin visuellement attrayant et accueillant.

Gérer et superviser une équipe d'employés, y compris le recrutement, l'embauche, la formation, la planification et la gestion des performances.

Veiller à ce qu'un service client de haute qualité soit fourni à tous les clients.

Garder l'atelier propre et bien rangé en tout temps (balayage, vadrouille, époussetage au besoin).

Créez des compositions florales, des couronnes et des bouquets en utilisant des fleurs, des plantes, des fleurs séchées, du fil, du ruban adhésif et de la mousse, en vous basant sur vos propres créations, à partir de livres de conception ou des exigences des clients.

Contrôler le budget de paie et planifier efficacement le personnel ;

Maintenir une apparence, une attitude et une attitude professionnelles à tout moment.

Doit être capable de travailler sur tous les quarts de travail, en travaillant selon un horaire varié afin d'avoir le meilleur aperçu des opérations du département. Cela signifie la capacité de travailler les week-ends et les jours fériés, aux ouvertures et fermetures si nécessaire ; y compris des horaires prolongés pendant les 3 grandes fêtes de l'industrie florale : Noël, la Saint-Valentin et la fête des mères.

Maintenir les normes de santé et de sécurité telles que définies dans la Loi sur la santé et la sécurité.

Exigences:

Idéalement, deux ans d’expérience dans un rôle similaire dans l’industrie florale.

Un minimum de deux ans d’expérience en gestion.

Solide connaissance — ou désir d’apprendre — des fleurs, des plantes et de la conception florale.

Capacité à gérer et motiver une équipe de fleuristes; mener par l'exemple.

Excellentes compétences en service à la clientèle et capacité à établir des relations avec les clients

Expérience en gestion des stocks et commande de fournitures

Solides compétences organisationnelles et souci du détail

Capacité à créer et exécuter des stratégies de marketing pour promouvoir l'entreprise

Excellentes compétences interpersonnelles, organisationnelles et de communication

Bilingue anglais/français

Maîtrise de Microsoft Office et de Google Workplace

Job Type: Full-time

Pay: From $50,000.00 per year

Experience:

Floral: 1 year (preferred)

Language:

English (preferred)
French (preferred)

Licence/Certification:

Driving Licence (preferred)

Work Location: In person

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